Frischprodukte, die ihren Namen verdienen. Regale gefüllt. Bestellungen rechtzeitig ausgelöst. Fläche sauber. Kasse stimmt. Kundinnen und Kunden zufrieden. Das ist unser Laden. Und bald auch deiner. Wechsle jetzt ins frische Siegerteam.

Wichtige Hinweise Bitte CV, Zeugnisse, Zertifikate vollständig einreichen. Quer- und Wiedereinsteigende erwünscht.

Was du bewegst
Kasse bedienen und abrechnen

Frischprodukte und natürlich alle anderen Waren annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen

Mindesthaltbarkeitsdaten bei den Produkten kontrollieren

Ordnung und Sauberkeit in der Filiale und im Lager sicherstellen

Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen

Was du mitbringst
Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung im Detailhandel (Lebensmittel)

Abgeschlossene Berufslehre (EBA) im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal

Deutsch (gute Kenntnisse)

Bereit, schon auch mal jenseits von "nine to five" zu arbeiten - und die Freizeit zu geniessen, wenn andere arbeiten

Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer

Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone - und mit anderen digitalen Helfern (. für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich schnell an

Gerne unter Menschen, eine gute Portion Herzlichkeit und eine positive Grundhaltung

Was wir dir bieten
Teil der Migros-Gruppe Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe

Gesund arbeiten Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 90% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.

Faire Löhne 13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.

Handy-Abo Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.

Migros Bank Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.

Mitarbeiterangebote 10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (einmal pro Jahr).

Ferien 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Freizeit- und Kulturangebote Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.

Bewerbung & weniger ansehen

Du interessierst dich für die verschiedenen Bereiche im Supermarkt, bist ein Verkaufstalent und suchst eine neue Herausforderung mit viel Abwechslung und Verantwortung? Dann bist du bei uns richtig. Als Allrounder in berätst du unsere Kundschaft kompetent. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

Wichtige Hinweise Arbeitsbeginn ist um 05:40 Uhr

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst
Kundenbedienung und -beratung

Warenpräsentation, Sicherstellung der Verfügbarkeit und Warenbewirtschaftung

Be- und Entladung der Lastwagen

Koordinieren der Lagerbewirtschaftung

Mitarbeit in allen Abteilungen

Was du mitbringst
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Supermarkt

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf

PC-Kenntnisse / digitale Fitness

Zuverlässige und genaue Arbeitsweise

Gute körperliche Verfassung

Was wir dir bieten
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub

Kinderbetreuung Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten

Mobilität Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt

Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente

Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt

Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen

Cumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel

Migros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken

Mitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen

Klubschule Migros Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen

Freizeit- und Kulturangebote Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events

Sport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks

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Bereichern Sie unser Team! Für unsere VOI Migros Partner Filiale Niederbipp suchen wir eine n aufgeschlossene n Detailhandelsangestellte r mit der Leidenschaft, durch kompetente Kundenberatung und freundlichen Service ein herausragendes Einkaufserlebnis zu schaffen. Flexibilität und Teamarbeit gehören zu Ihren Stärken? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wichtige Hinweise

Anstellung im Stundenlohn

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Sie bedienen unsere Kunden und nehmen Kundenanliegen entgegen

Kernaufgabe

Sie arbeiten aktiv in allen Fachbereichen mit

Nebenaufgaben

Sie helfen bei der Bewirtschaftung der Abteilung Molkerei mit

Nebenaufgaben

Sie bedienen die moderne Scanning-Kasse

Was du mitbringst

Erste Berufserfahrung

im Detailhandel von Vorteil

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

im Detailhandel von Vorteil

Deutsch (gute Kenntnisse)

Zwingend

Sie haben ein kundenorientiertes und sehr freundliches Auftreten

Zwingend

Sie sind selbstständig und Ihre Arbeitsweise ist speditiv sowie genau

Zwingend

Sie bringen Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze (ohne Sonn-/Feiertage) und Einsätze am Samstag mit

Was wir dir bieten

Moderne Infrastruktur

Moderne Infrastruktur und Arbeitsgeräte

Faire Löhne

Zeitgemässes Salär & Sozialleistungen

Arbeitsklima

Familiäre Atmosphäre, motiviertes und aufgestelltes Team

Firmenparkplatz

Für die Mitarbeitenden stehen gratis Parkplätze zur Verfügung

Bewerbung & Kontakt

Melinda Maliqi

Geschäftsleiterin VOI

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

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Quelle est ma fonction ?

Notre client recherche une employée ou un employé de commerce pour le service interne des ventes. Dans ce poste polyvalent, vous serez responsable des tâches suivantes :

Traitement des ventes à l'exportation du Hold-o-mat et de ses accessoires, incluant la gestion des contacts clients, le dédouanement, l'organisation des transports et l'établissement des factures.

Suivi et conseil de l'équipe de vente ainsi que des revendeurs.

Traitement des commandes dans le domaine des appareils de cuisson et des accessoires.

Gestion et suivi des commandes.

Saisie des données et facturation.

Archivage des documents.

Participation au service téléphonique.

Prise en charge de diverses tâches administratives selon les besoins.

De quoi ai-je besoin pour réussir ?

Pour ce poste, vous apportez les qualifications suivantes :

Formation commerciale de base.

Expérience idéale dans le traitement des commandes et des exportations.

Excellentes connaissances en informatique/ERP.

Allemand courant à l'oral et à l'écrit (niveau C1), ainsi que de bonnes connaissances en anglais et en français (niveau B1-B2).

Disponibilité pour une présence sur site 3 à 4 jours par semaine dans le cadre d'un taux d'occupation de 60 %, de préférence le matin.

Quels sont mes avantages ?

Notre client vous offre :

Une activité porteuse de sens avec une grande autonomie dans le quotidien professionnel.

Une culture d'entreprise familiale fondée sur des valeurs durables.

Des horaires de travail réguliers du lundi au vendredi.

Un poste moderne avec bureau assis-debout.

Des possibilités de restauration et de shopping ainsi qu'un espace de détente à proximité immédiate.

Des événements d'équipe réguliers.

Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?

Notre client est une entreprise familiale innovante qui contribue chaque jour à l'amélioration du secteur de la gastronomie.

Langues
Français: B2 - Très bon
Allemand: C1 - Courant
Anglais: B1 - Intermédiaire / Bon

Lieu de travail
Zollikofen

N de poste vacant
VA-6U5-EJT

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Suchen Sie eine strategische HR Position und verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität? Sie bringen zudem auch operative HR- sowie Führungserfahrung mit? Bewerben Sie sich jetzt!
Suchen Sie eine strategische HR Position und verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität? Sie bringen zudem auch operative HR- sowie Führungserfahrung mit? Bewerben Sie sich jetzt!

Für ein Unternehmen im der Baunebenbranche suchen wir aktuell nach einer HR Leiterin / einem HR Leiter 80-100%. Die Stelle soll nach Vereinbarung neu besetzt werden. Der Arbeitsort ist mit dem Auto sowie dem öV sehr gut erreichbar.

Arbeitsort: Oberaargau.
Kontakt: Tanja Spühler, , weniger ansehen

Quelle est ma fonction ?

Traitement des demandes d'attribution de titres de spécialiste

Vérification des attestations de qualification des futurs médecins spécialistes, y compris la rédaction d'une évaluation destinée à la commission des titres, qui décide de l'attribution des titres de spécialiste

Rédaction de décisions à l'intention des futurs médecins spécialistes

Réponse aux questions des futurs médecins spécialistes concernant le processus d'attribution des titres et les exigences (allemand/français)

Échanges avec les membres de la commission des titres et d'autres instances en allemand et en français

De quoi ai-je besoin pour réussir ?

Formation commerciale de base ou formation dans le domaine paramédical

Expérience professionnelle dans l'administration indispensable

Excellentes compétences rédactionnelles en allemand ainsi que très bonnes connaissances du français (niveau C1), connaissances de l'italien un atout

Esprit analytique, travail précis, structuré et autonome

Quels sont mes avantages ?

Nous t'offrons un défi varié et stimulant au sein d'une équipe motivée et engagée. Tu bénéficies d'un environnement favorable à ta formation continue ainsi que de conditions d'engagement attractives.

Langues
Français: C1 - Courant
Allemand: C2 - Niveau natif

Lieu de travail
Bern

N de poste vacant
VA-VRC-HZP

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Frischprodukte, die ihren Namen verdienen. Regale gefüllt. Bestellungen rechtzeitig ausgelöst. Fläche sauber. Kasse stimmt. Kundinnen und Kunden zufrieden. Das ist unser Laden. Und bald auch deiner. Wechsle jetzt ins frische Siegerteam.

Wichtige Hinweise

Bitte CV, Zeugnisse, Zertifikate vollständig einreichen. Quer- und Wiedereinsteigende erwünscht.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Kasse bedienen und abrechnen

Kernaufgabe

Frischprodukte und natürlich alle anderen Waren annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen

Kernaufgabe

Mindesthaltbarkeitsdaten bei den Produkten kontrollieren

Kernaufgabe

Ordnung und Sauberkeit in der Filiale und im Lager sicherstellen

Nebenaufgaben

Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen

Was du mitbringst

Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung

im Detailhandel (Lebensmittel)

Abgeschlossene Berufslehre (EBA)

im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal

Deutsch (gute Kenntnisse)

Zwingend

Bereit, schon auch mal jenseits von "nine to five" zu arbeiten und die Freizeit zu geniessen, wenn andere arbeiten

Zwingend

Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer

Zwingend

Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone - und mit anderen digitalen Helfern ( für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich schnell an

Gewünscht

Gerne unter Menschen, eine gute Portion Herzlichkeit und eine positive Grundhaltung

Was wir dir bieten

Teil der Migros-Gruppe

Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe

Gesund arbeiten

Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 90% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.

Faire Löhne

13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.

Handy-Abo

Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.

Migros Bank

Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.

Mitarbeiterangebote

10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (einmal pro Jahr).

Ferien

6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Freizeit- und Kulturangebote

Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.

Bewerbung & Kontakt

Fabienne Contini

Recruiter Verkauf Mittelland

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Karriereziel Filialleiter in? Dann haben wir das perfekte Sprungbrett für dich. Hier kannst du beweisen, was du draufhast. Dein Wissen weitergeben. Etwas bewegen. Führungserfahrungen sammeln. Und natürlich eine ganze Menge dazulernen. Denner. Das ist unser Laden.

Wichtige Hinweise

Bitte Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse, Zertifikate vollständig einreichen.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du achtest dich besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und sagst Food Waste mit weitsichtigen Bestellungen den Kampf an

Kernaufgabe

Frischprodukte und natürlich alle anderen Waren bestellen, annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen

Kernaufgabe

Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen

Kernaufgabe

Mindesthaltbarkeitsdaten in der Warengruppe Frische kontrollieren

Nebenaufgaben

Als Stellvertreter in die Mitarbeitenden anleiten, fördern und weiterbringen und ihnen ein Vorbild sein

Nebenaufgaben

Als Stellvertreter in Mitverantwortung für die Zahlen übernehmen bei Umsatz, Personalkosten und Warenbestand

Was du mitbringst

Drei oder mehr Jahre Berufserfahrung

im Detailhandel als Fach-, Bereichs- oder Rayonleitung von Vorteil

Abgeschlossene Berufslehre (EBA)

im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Zwingend

Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit

Zwingend

Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer

Zwingend

Geschick bei der Planung und Organisation von Aufgaben und ein Flair für das Interpretieren von Kennzahlen

Zwingend

Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone - und mit anderen digitalen Helfern ( für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich schnell an

Was wir dir bieten

Teil der Migros-Gruppe

Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe

Gesund arbeiten

Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 90% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.

Faire Löhne

13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.

Handy-Abo

Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.

Migros Bank

Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.

Mitarbeiterangebote

10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (einmal pro Jahr).

Ferien

6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Freizeit- und Kulturangebote

Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.

Gezielte Förderung

Vom Tellerwäscher zum Millionär? Vielleicht nicht gerade, aber: Wer Biss und Talent hat, kommt schnell weiter.

Bewerbung & Kontakt

Fabienne Contini

Recruiter Verkauf Mittelland

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Die Migros Aare bereitet dich darauf vor, selbstständig und erfolgreich eine Migros-Filiale zu führen. Die kompakte und praxisnahe Ausbildung wird individuell auf dich zugeschnitten. Wir bilden dich während 12 - 18 Monaten bei vollem Gehalt aus. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des en Arbeitsortes berücksichtigt.

Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst
Kundenorientierte Führung der Filiale gemeinsam mit der Marktleitung

Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte

Mitverantwortung für die Führung und Entwicklung der Bereichsleitenden, Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die Nachwuchsförderung

Führung einer Abteilung

Sicherstellung der definierten Prozesse

Stellvertretung der Marktleitung bei Abwesenheiten

Was du mitbringst
Idealerweise mehr als 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supermarkt mit mehrjähriger Führungserfahrung

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung

Deutsch (verhandlungssicher)

Begeisterung für den Detailhandel

Freude am Führen und Fördern von Mitarbeitenden

Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität

Ausgeprägte Kundenorientierung und überzeugendes Auftreten

Was wir dir bieten
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub

Kinderbetreuung Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten

Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente

Berufliche Vorsorge Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt

Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen

Cumulus-Punkte Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel

Migros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken

Mitarbeiterangebote Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen

Sport- und Fitnessangebote Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks

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Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm wirst du während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Wir bieten die Möglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten für die Bereiche: Blumen, Metzgerei, Molkerei, Früchte & Gemüse, Backwaren, Food, Non Food, Kasse. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt.

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Kundenorientierte Führung einer Abteilung

Kernaufgabe

Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte

Kernaufgabe

Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden

Kernaufgabe

Erreichung der Umsatz- und Kostenziele

Kernaufgabe

Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung

Was du mitbringst

Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Zwingend

Bereitschaft für Abend- und Wochenendeinsätze (Sonntags- / Feiertagszuschläge 50%) und Arbeitszeiten von: 06:00 - 22:30 Uhr

Zwingend

Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf

Zwingend

Gute PC-Kenntnisse

Zwingend

Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir dir bieten

Eigenverantwortung & Freiraum

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung

Gezielte Förderung

Förderung unserer Mitarbeitenden auf allen Stufen mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen

Aus- und Weiterbildung

Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen

Klubschule Migros

Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen

Mobilität

Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt

Handy-Abo

Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente

Sport- und Fitnessangebote

Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks

Freizeit- und Kulturangebote

Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub

Bewerbung & Kontakt

Melanie Knuchel

Recruiting Partner

Hinweis für Personaldienstleister

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

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