Samen werken aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Dát is waar wij ons iedere dag voor inzetten. Als IT Continuity Manager bij VGZ in Arnhem draag jij hier direct aan bij. Wil je meer over deze functie weten? Lees dan snel verder. Hoe ook jij het verschil maaktAls onderdeel van het team Continuity- en Performance Management, heb je als IT Continuity Manager een sterke focus op continuïteit van IT ketens. Hierbij geef je duidelijke tactische sturing aan en ben je kaderstellend voor in- en externe partijen. Met als doel om de continuïteit van de IT dienstverlening te waarborgen of te verbeteren. Je werkt als vertegenwoordiger vanuit onze IT Divisie nauw samen met het expertise center Business Continuity Management.Je bent de schakel tussen IT en BCM. Je draagt er zorg voor dat de technische infrastructuur, IT-diensten en de werking van IT Continuity maatregelen in overeenstemming zijn met de vastgestelde BCM-principes.Als vertegenwoordiger van de IT afdelingen zorg je voor de afstemming tussen incident response management en IT Continuity Management. Je werkt mee aan het IT Continuity Plan (ITCP) en houdt toezicht op de implementatie en werking van de IT-continuïteitsmaatregelen, inclusief het testen daarvan. Daarnaast ben je als IT Continuity Manager verantwoordelijk voor het onderhoud op het IT Disaster Recovery Plan en het periodiek laten testen en oefenen van IT-herstelscenario's en Disaster Recovery runbooks.Het team bestaat uit drie Continuity Managers en acht Performance Managers en je werkt nauw samen met zowel het (hoger) management van zowel de business als IT, maar ook met de IT Ketenregisseurs in het geval van een ketenproblemen VGZ die een risico vormt of impact heeft op de continuïteit van een of meerdere VGZ end to end ketens.
Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen én jouw persoonlijke groei. Samen focussen we op datgene wat je wilt bereiken. Zo krijg jij ruimte om jouw unieke talent in te zetten voor een belangrijk maatschappelijk doel. We luisteren naar elkaar, werken samen en bundelen onze krachten om Nederland gezonder te maken.Daarnaast bieden wij jou:Een salaris tussen de € 4.081,- en € 5.829,- p/m o.b.v. 38 uur (Salarisschaal H van de CAO van VGZ);Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;Naast aantrekkelijke kortingen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand;We werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een - door ons gefaciliteerde - arbo-proof thuiswerkplek;Werk je thuis, dan ontvang je (op declaratiebasis) een thuiswerkvergoeding;Dit is wat jij meebrengtWaar wij voor staan? Daar kun jij je in vinden. Omdat jij goed bent in plannen en organiseren, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast ben je communicatief vaardig en sterk in risicobewust handelen. Ook is kennis en ervaring met projectmanagement van belang omdat we hier steeds meer mee te maken krijgen.Bovendien staan de volgende zaken op de cv:Een afgeronde HBO+ opleiding in de richting van Bedrijfskunde, Informatica of Risicomanagement;Minimaal 5 jaar relevante werkervaring over IT Continuity management;Aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van ITIL en ITIL Service (Continuity) Management in het bijzonder;Aantoonbare ervaring met het (laten) leveren van IV-diensten en producten;Aantoonbare ervaring met business processen;Kennis van Business Continuity Management;Kennis van wet- en regelgeving (DORA);Kennis van en ervaring met ketenteams en management;Goede beheersing Engelse taal in woord en geschrift.
We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier .
Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website .Klaar om het verschil te maken?Als Coöperatie VGZ hebben we een belangrijke maatschappelijke opdracht. We zijn ons er sterk van bewust dat we die opdracht alleen kunnen uitvoeren als onze leden en partners vertrouwen in ons hebben. Vertrouwen dat wij elke dag opnieuw moeten verdienen, door integer en nauwkeurig te handelen. Om deze integriteit te kunnen waarborgen, screenen wij iedereen die werkzaamheden gaat verrichten voor VGZ. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen.Dat wij als organisatie een grote verantwoordelijkheid dragen, voelen wij. Risicobewust handelen is dan ook voor iedere VGZ'er een belangrijk onderdeel van het werk.Ben jij klaar om bij ons het verschil te maken? Solliciteer dan voor 11 december 2024 op de vacature van IT Continuity Manager via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Robin Berendsen, Recruiter bij VGZ.

Wat kun je verwachten? Een baby speelt en leert met zijn hele lichaam en wil ontdekken met al zijn zintuigen. Als pedagogisch medewerker voel je dit aan en creëer je een rustige, leerrijke omgeving waarin kinderen durven te ontdekken. Je hebt goed contact met de ouders, want dat is belangrijk voor de overdracht van informatie. Bij het ophalen neem jij ze mee in de ontwikkeling van hun kind(eren). Ook stuur je via onze ouderapp gedurende de dag berichten en foto's van de mooie momenten die de kinderen beleven.

Vanaf het moment dat je bij Kindergarden op de babygroep komt werken, investeren we in jouw ontwikkeling. Dat doen we vanuit onze Kindergarden Academie. We trainen je in wat je moet weten en kunnen om je werk goed te doen. Je wordt hierin ondersteund door een vrijgestelde vestigingsmanager, huishoudelijk medewerker, pedagogisch expert en een preventie coach. Zo kun jij je onverdeelde aandacht aan de kinderen geven. Wat bieden we jou? Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.539 tot € 3.837 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior pedagogisch medewerker met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7. Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek).Reiskostenvergoeding
De kosten voor het openbaar vervoer worden volledig vergoed, en voor reizen met de auto ontvang je een vergoeding van 21 cent per kilometer, ongeacht de afstand.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren. Kindergarden Postweg De marmeren entree zit er nog, net als de andere monumentale kenmerken, maar villa Geldersch hof is verder helemaal Kindergarden. En Kindergarden is aandacht voor iedereen en alles. Op de babygroepen maken we gebruik van hangwiegjes, zodat de jongste baby's kunnen wennen aan de geluiden en geuren op de groep. Een veilige ruimte op de groep om even tot rust te komen, en zo leren we ook de kindjes kennen! Wist je dat we op onze vestiging zwangerschapsgym geven?

Postweg 50, Nijmegen Jouw profiel en onze verwachtingen Je deelt met ons de passie voor de verzorging, begeleiding en ontwikkeling van kinderen. Je geniet van ieder moment. En zet alles op alles om de kinderen op jouw groep een liefdevolle, leerzame en mooie dag te bezorgen. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang en verzorging van kinderen, wat maakt dat we het volgende van je vragen:

• Je bent in het bezit van een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) die jou kwalificeert om te werken in de kinderopvang
• Je communiceert vlot met kinderen, ouders en collega's
• Je beheerst de Nederlandse taal goed
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvragen

'Aandacht laat mensen stralen!' Weet jij je gedreven team naar een hoger level te brengen? Geniet jij van de combinatie commercieel denken en persoonlijke aandacht voor je team? Van harte welkom! Als salesmanager geef je leiding aan ons enthousiaste, 16-koppige team van verkopers en gastvrouwen. Je weet hen te inspireren, als team naar een hoger level te brengen en de doelstellingen te behalen. Hoe je dit doet, dat is aan jou. Als organisatie gaan we met elkaar altijd voor een 9+ klantwaardering. Hierin heb jij als salesmanager een belangrijk aandeel. Je bent verantwoordelijk voor een miljoenenomzet en speelt een belangrijke coördinerende rol in het behouden van structuur binnen onze vestiging in Nunspeet. Deze vestiging is extra bijzonder, omdat we hier naast keukens ook sanitair verkopen. In nauwe samenwerking met de bedrijfsleider zorg je voor soepele processen, tevreden collega's en een sterke onderlinge samenwerking op de werkvloer. Ons doel als DB Keukens? Mensen goed in hun vel laten zitten, werken in een leuk team waarin we samen verder groeien en er als collega's echt voor elkaar zijn. Mooie cijfers is bij ons niet het hoofddoel. We houden van de combinatie van werken als een commerciële organisatie en denken als een hecht familiebedrijf. Een mooie omzet is hiervan het gevolg. Kortom, een mooie combinatie van meewerken en aansturen! Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op. Wat kun je verwachten? Wij geloven in de kracht van onze mensen. We geven onze collega's daarom graag veel vrijheid en leggen de verantwoordelijkheid laag in de organisatie. Onze organisatie bestaat uit ruim 300 collega's, toch werken we heel mensgericht en hebben we aandacht voor iedere collega. Als salesmanager werk je nauw samen met de bedrijfsleider. Tijdens het inwerken word je goed ondersteund, gecoacht en leer je de fijne kneepjes van het vak; We hebben ons eigen opleidingscentrum, het DB Vakcollege. Hierin leiden we je op tot een echte professional; Goed werk moet uiteraard goed beloond worden. We bieden je daarom graag een salaris aan boven cao; We werken met een mooi bonussysteem wanneer jij je werk zelfstandig uitvoert; Een gezond familiebedrijf met een uniek DNA waarin iedere collega er toe doet; Bovendien werk je in een prachtige showroom met mooie producten. Kom gerust eens langs! Wie zoeken we? Wij zoeken jou! Jij staat naast je collega's en weet ze door jouw persoonlijke aanpak te motiveren om mooie resultaten te behalen en het team naar een hoger level te brengen. Je bent er echt voor je mensen en ondersteund hen in wat ze nodig hebben. Iedere collega heeft zijn of haar behoeften. Je geeft situationeel leiding en zorgt ervoor dat het complete team met plezier naar het werk komt; Je bent bereid om op de leukste verkoopdag, de zaterdag en op de donderdagavond te werken, natuurlijk krijg je ook genoeg vrije zaterdagen en daarnaast ben je elke zondag vrij; Je hebt ervaring in de keukenbranche of ervaring in een leidinggevende functie. 'Aandacht laat mensen stralen!' Dat is je motto.

Twijfel je of jouw profiel voldoende aansluit op het geschetste profiel? Neem gerust contact op met Colin ( 0341 - ) en bespreek samen de mogelijkheden, die zijn er namelijk genoeg! Over DB Keukens Begonnen in 1991 met de verkoop van keukens vanuit de auto bij de klanten thuis, is DB KeukenGroep inmiddels uitgegroeid tot een solide familiebedrijf met 8 vestigingen door heel Nederland en ruim 300 betrokken medewerkers. We regelen alles: van de verkoop in de showroom tot de aftersales na de montage. Dit doen we vanuit onze 'afspraak is afspraak-mentaliteit'. Er heerst een warm familiegevoel bij DB KeukenGroep. We willen niet alleen tevreden klanten, maar ook tevreden medewerkers. We denken graag met je mee. Ben jij binnenkort onze nieuwe collega?

Bij VGZ krijg jij de kans om jouw talent op het gebied van testen verder te ontwikkelen, met doorgroeimogelijkheden naar Ontwikkelaar. Zo lever jij als Tester in het Sitecore team een bijdrage aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Voor iedereen. Benieuwd wat er allemaal komt kijken bij deze functie? Je leest het in deze vacature. Hoe ook jij het verschil maaktBij VGZ zijn we opzoek naar een Tester die ambitie heeft om door te groeien naar Ontwikkelaar. Vind jij het, naast functioneel testen, ook leuk om met Test Automatisering bezig te zijn, dan is deze functie een mooie plek om je verder te ontwikkelen. Naast het testen, behoort het ontwikkelen van software ook tot je takenpakket. Uiteraard krijg je alle ruimte om hierin te groeien.Wat ga je doen als Tester in het Sitecore Team? Samen met het team bespreek je de requirements tijdens de refinement. Op basis hiervan bepaal je samen met de andere tester de teststrategie.Je maakt testplannen tijdens de sprints en deze voer je uit. Je werkt hierbij nauw samen met de ontwikkelaars. De testresultaten leg en de eventuele bevindingen koppel je terug zodat hierop ingesprongen kan worden. Indien van toepassing betrek je ook gebruikers of andere teams bij het testen. Ook voer je een acceptatietest uit voordat de release naar de productie gaat en geef je de testvrijgave.Het is aan jou als Tester de taak om alles wat onze Ontwikkelaars maken niet alleen te testen op functionaliteit, maar ook op gebruiksvriendelijkheid en toegankelijkheid.Als Tester kom je te werken in het Sitecore Team. Dit is een groot team wat verantwoordelijk is voor alle open websites van alle merken van VGZ. Hierbij valt te denken aan de labels VGZ, VGZbewuzt, etc., maar ook de zorgkantoren en de coöperatie. Kortom overal waar je niet hoeft in te loggen. Het team is multidisciplinair en bestaat uit DevOps Engineers, Front-end- en Back-end Developers, Functioneel Beheerders, een Informatie Analist een Scrum Master en een Product Owner en natuurlijk Testers.
Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen én jouw persoonlijke groei. Samen focussen we op datgene wat je wilt bereiken. Zo krijg jij ruimte om jouw unieke talent in te zetten voor een belangrijk maatschappelijk doel. We luisteren naar elkaar, werken samen en bundelen onze krachten om Nederland gezonder te maken.Daarnaast bieden wij jou:Een salaris tussen de € 3.488 en € 4.982,- per maand o.b.v. 38 uur (Salarisschaal G van de CAO van VGZ);Een uitgebreide studieregeling gericht op ontwikkeling, loopbaan en verbreding van je inzetbaarheid;Een persoonlijk opleidingsbudget van € 500,- per jaar;Vakantiegeld (8%) en een dertiende maand (8,33%);Uitgebreide pensioenregeling bij SBZ Pensioen;Naast aantrekkelijke kortingen op verzekeringen, ontvang je een werkgeversbijdrage van €60,- bruto per maand;We werken hybride, wat betekent dat je het merendeel van de week werkt vanuit een - door ons gefaciliteerde - arbo-proof thuiswerkplek;Werk je thuis, dan ontvang je (op declaratiebasis) een netto ;Je ontvangt maandelijks een netto vergoeding van €40,- voor internet thuis.Dit is wat jij meebrengtWaar wij voor staan? Daar kun jij je in vinden. Omdat jij positief kritisch en leergierig bent, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast beschik je over analytisch vermogen en ga je tot het gaatje. Want goed is niet altijd goed genoeg. Ook heb je interesse in de techniek en vind je het interessant om onder de motorkap te kijken hoe alles werkt.Bovendien staan de volgende zaken op de cv:Een afgeronde Hbo opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Informatica;Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als Tester;Kennis en ervaring met TMAP en/of ISTQB;Kennis en ervaring met programmeertalen is een pre;Ervaring met test automatisering en affiniteit met ontwikkelen;Ervaring met Sitecore is een pre.
We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier .
Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen.Als Coöperatief VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Vindingrijk, Gedreven en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website .Klaar om het verschil te maken?Als Coöperatie VGZ hebben we een belangrijke maatschappelijke opdracht. We zijn ons er sterk van bewust dat we die opdracht alleen kunnen uitvoeren als onze leden en partners vertrouwen in ons hebben. Vertrouwen dat wij elke dag opnieuw moeten verdienen, door integer en zorgvuldig te handelen. Om deze integriteit te kunnen waarborgen, screenen wij iedereen die werkzaamheden gaat verrichten voor VGZ. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen.Dat wij als organisatie een grote verantwoordelijkheid dragen, voelen wij. Risicobewust handelen is dan ook voor iedere VGZ'er een belangrijk onderdeel van het werk.Ben jij klaar om bij ons het verschil te maken? Solliciteer dan voor 11 december 2024 op de vacature van Tester in het Sitecore team via onderstaande sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Robin Berendsen, Recruiter bij VGZ.

In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
Werken in een compleet geautomatiseerd proces met moderne machines De mogelijkheid om je Operator A en B te halen Vanuit deze functie maarliefst 5 verschillende werkplekken waardoor het werk erg dynamisch is De organisatie
Hier ga je aan de slag
Één van de grootste spelers in de productie van massief karton. Dit bedrijf bestaat sinds 1989 en is van oudsher een familie bedrijf. Inmiddels is het overgenomen door een investeerder, maar de onderlinge banden in het bedrijf worden nog als familiair beschouwd. Het is een platte organisatie waardoor je snel en direct in contact staat met de juiste personen. De functie
Dit ga je doen
Massief karton wordt gebruikt voor sterke, flexibele en betrouwbare verpakkingen. Dit wordt geproduceerd vanuit oudpapier. Dit komt in grote balen binnen waarbij het wordt omgezet tot pulp, dit gebeurd met behulp van water en energie. Wanneer de papierpulp is geproduceerd is het klaar om omgezet te worden naar karton platen. Dit gaat door middel van een kartonmachine van wel 100 meter lang! Aan het einde van deze lijn komen de kartonplaten van de band en worden gestapeld, dit noemt men "de afslag". Op dit punt begint het werk van de Machine Operator. Vanaf de afslag worden de geproduceerde platen in de afgesproken specificaties geproduceerd. Jij bediend de machines om de kleuren aan te brengen, om de platen op juiste afmetingen te snijden of om bijvoorbeeld de vouwlijnen erin te zetten. Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als Machine Operator bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten: Salaris: €2.550 - €3.000, exclusief ploegentoeslag 30% ploegentoeslag Groep met gezellige collega's Een informele werkomgeving Volop doorgroeimogelijkheden in functie én salaris Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Wij verwachten van jouw dat jij met enthousiasme en plezier aan de slag gaat binnen deze functie, verder vinden wij het ook belangrijk dat jij: wil werken in een 5-ploegendienst een technische achtergrond hebt door opleiding en/of werkervaring. bereid bent om VAPRO A en B te behalen, dit wordt vanuit het bedrijf gestimuleerd. Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Je solliciteert Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op. We gaan kennismaken In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie & wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature. Gesprekken plannen Als jij een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn. Arbeidsvoorwaarden matchen Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op. Het is een match! Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je Profield-periode sta je in nauw contact met je Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft! Interesse? Kom in contact! Denk jij dat de functie van Machine Operator echt wat voor jou is? Klik dan op 'Solliciteren'. Meer weten? Bel, mail of WhatsApp met Bas Bazuin. Mobiel: 06-
E-mail: Functies bij Industrials: Machine Operator, Proces Operator, Lijn Operator, Mechanisch Operator, Allround Operator, Technisch Operator, Allround Proces Operator, Junior Operator, CNC Operator

Gaat dit over jou? Wil jij werken in een energiek team en bijdragen aan de energietransitie? Bij Kenter in regio Duiven zet je je talenten in om klanten te verrassen met lef en ondernemerschap. Samen met je collega's maak je impact én werk je aan je eigen groei en ontwikkeling. Jouw baan Als Projectleider bij Kenter ben je verantwoordelijk voor het aansturen van projecten binnen het team Energie-opwek en daarbij een bijdrage te leveren aan het verder professionaliseren van ons team. Je bent de connectie van het complete projectteam, bestaande uit onderaannemers en werkvoorbereiders. Zo werk jij aan de energie van vandaag én morgen; samen met de accountmanager en de manager implementeer je verbetertrajecten in de breedste zin van het woord; je rapporteer over voortgang van projecten; je bent in control over alle contractuele, financiële, kwalitatieve en planmatige zaken; je bent verantwoordelijk voor de project P&L en resultaat; je haakt actief aan in tenders en behartigd daar de belangen van het team Energie-opwek; je begeleid grootschalige projecten, incl. eindevaluatie; Dit krijg je van ons Samen werken aan energiezekerheid en een duurzame toekomst is onze missie. Ook in onze samenwerking met jou gaan we voor een duurzame toekomst. Daarom krijg je (snel) een vast contract, een goed salaris en een mooi pakket flexibele arbeidsvoorwaarden. Een salaris van € 3.529,- tot € 5.706,- (schaal 8 of 9 - o.b.v. een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. Een individueel keuzebudget van 18% (incl. vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof. Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel € 4.164,- tot € 6.733,-. Eindejaarsuitkering van 5,94%. 20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof. Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 500. Een laptop en mobiele telefoon.

Wat ga je doen?
Als Verkoopmedewerker in het weekend bij G-Star help je klanten met het vinden van hun perfecte denim outfit. Jij wordt onze denim expert en adviseert klanten over de nieuwste trends en innovaties. Naast verkoop spring je ook bij met taken zoals het netjes houden van de winkel en het aanvullen van de voorraad. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt jouw weekendbaan extra leuk en afwisselend! Met jouw enthousiasme, klantvriendelijkheid en verkooptalent zorg jij ervoor dat elke klant met een glimlach de winkel verlaat. Wie ben jij? Je bent commercieel ingesteld, enthousiast en hebt een passie voor mode.Je bent klantgericht, communicatief sterk en een echte teamplayer.Je volgt de laatste fashion trends en weet deze te vertalen naar advies voor de klant.Je bent beschikbaar in het weekend (8 uur per week). Wat bieden wij jou? Een aantrekkelijk salaris en flexibele werktijden.Werken voor een wereldwijd, duurzaam modemerk dat vooroploopt in denim innovatie.Een kledingregeling zodat jij ook buiten werktijd in stijl kunt rondlopen.Een gezellig en gedreven team waar jij jezelf kunt ontwikkelen en groeien. En dan? Solliciteer met jouw CV en motivatiebrief en vertel ons waarom jij dé perfecte weekendkracht bent.We nemen snel contact met je op voor een kennismakingsgesprek.Vervolgens nodigen we je uit voor een gesprek in onze winkel.Is er een match? Dan verwelkomen we jou graag in ons G-Star team! Ready for the weekend shift?
Solliciteer nu en begin jouw G-Star avontuur!

Ben jij een aanpakker die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken? Dan ben ik op zoek naar jou! Wat ga je doen?Je begint je dag met een kopje koffie samen met je collega's. Daarna ga je aan de slag in de loods. Daar staat namelijk genoeg werk op je te wachten. Wat ga je dan precies doen? Laden en lossen van de vrachtwagens op een efficiënte manier. Maar ook het vast zetten en plaatsen van ladingen in bijvoorbeeld flatracks, vrachtwagens, wagons en andere vervoerruimtes. Ook het onderhouden van de heftrucks behoort tot de werkzaamheden van Magazijn medewerker. Daarnaast stuur je een junior magazijn medewerker aan en deel je jouw kennis. Al met al, een breed takenpakket waarin jij je niet hoeft te vervelen. WerkzaamhedenHet laden en lossen van de vrachtwagens;Aansturen van een junior magazijn medewerker;Het controleren van de ladingen;Onderhoud plegen aan de heftrucks.Wat verwachten we van je?Je hebt een heftruckrijbewijs (inclusief reachtruck);Je hebt minimaal 2 jaar ervaring hebt in een soortgelijke functie;Je bent woonachtig in regio Haaften;Je bent sociaal en neemt de verantwoordelijkheid.Waar ga je werken?Je gaat aan de slag bij een internationaal transportbedrijf in Den Bosch. Ze zijn gespecialiseerd in het vervoer van allerlei soorten zeecontainers, inclusief gekoelde en containers met gevaarlijke stoffen, naar elke plek die je maar kunt bedenken.
Wat dit bedrijf extra leuk maakt? Je werkt samen met een energiek en betrokken team. Elke dag start je met een kopje koffie, waarbij je ideeën uitwisselt en plannen maakt. Het is een dynamische omgeving waar je niet alleen je logistieke vaardigheden ontwikkelt, maar ook deel uitmaakt van een gezellige en gedreven groep collega's.

Wat krijg je ervoor terug? Een gezellig en hecht team om in te werken; Een maandsalaris tussen € 2400,- en € 2700,-; Afwisselend werk waarbij je lekker actief bezig bent; Werken bij een bedrijf met veel internationale klanten. Heb je interesse in de functie als Magazijn medewerker? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Werk in een leuke en afwisselende functie bij een hecht familiebedrijf in Zaltbommel, waar jouw inzet echt wordt gewaardeerd en je deel uitmaakt van een warm team! Wat ga je doen?Voor een opdrachtgever van JAM zijn wij op zoek naar een Magazijn medewerker. Je komt te werken in een familiebedrijf dat al bijna 100 jaar bestaat!

Als Magazijn medewerker ben jij de spil van ons logistieke proces! Je gaat aan de slag met orderpicken, cross-docking en het ontvangen van goederen, waarbij geen dag hetzelfde is. Met jouw ervaring op de heftruck zorg jij dat alles op rolletjes loopt. Heb je de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen? Bij ons krijg je de kans om op termijn je reachtruck certificaat te behalen. Het is wel al van belang dat jij ervaring hebt met heftruck rijden.

Het gaat om een fulltime functie waarbij je iedere dag van 07.00/08.00 tot 17.00/18.00u werkt. Daarnaast werk je één dag in de week van 13.00-22.00/23.00u. Verder werk je af en toe op zaterdag van 08.00-13.00u (dit is wel tegen 50% extra uitbetaling!)

Interesse? We plannen morgen nog een gesprek + meeloopmomentje in en wie weet heb jij volgende week al een nieuwe baan!WerkzaamhedenOrderpicken, cross-docking en het ontvangen van goederen;Rijden op een hef- en reachtruck;Het op orde houden van het magazijn.Wat verwachten we van je?Je bent fulltime beschikbaar;Je kan minimaal één avond en af en toe op zaterdag werken;Je hebt minimaal één jaar ervaring op de heftruck;Je bent woonachtig in de omgeving van Zaltbommel;Je spreekt vloeiend Nederlands.Waar ga je werken?Als Magazijn medewerker kom je te werken in een gemoedelijke, persoonlijke omgeving waar ze aandacht hebben voor jou als medewerker. Hier ben je geen nummer, maar een gewaardeerde collega die écht het verschil maakt! Het bedrijf bestaat bijna 100 jaar, dus wie weet ben jij net op tijd voor het grote personeelsfeest. Houd jij van frietjes? Dan heb je geluk! Zo nu en dan komt er een heerlijke frietkraam bij het bedrijf staan!
Wat krijg je ervoor terug? Een fulltime functie met veel variatie; Een gezellig en hecht team waar jouw inzet gezien wordt; Leuke personeelsuitjes en binnenkort een groot feest! Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 30 km enkele reis; Overwerktoeslag van 30% en op de zaterdag zelfs 50%! 8,33% vakantiegeld. Heb je interesse in deze vacature van Magazijn medewerker? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Ga aan de slag als Heftruckchauffeur en ontwikkel je als een echte allrounder in het magazijn! Wat ga je doen?Voor een opdrachtgever van JAM zijn wij op zoek naar een Heftruckchauffeur. Je komt te werken in een familiebedrijf dat al bijna 100 jaar bestaat!

Als Heftruckchauffeur ben jij de spil van ons logistieke proces! Je gaat aan de slag met orderpicken, cross-docking en het ontvangen van goederen, waarbij geen dag hetzelfde is. Met jouw ervaring op de heftruck zorg jij dat alles op rolletjes loopt. Heb je de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen? Bij ons krijg je de kans om op termijn je reachtruck certificaat te behalen. Het is wel al van belang dat jij ervaring hebt met heftruck rijden.

Het gaat om een fulltime functie waarbij je iedere dag van 07.00/08.00 tot 17.00/18.00u werkt. Daarnaast werk je één dag in de week van 13.00-22.00/23.00u. Verder werk je af en toe op zaterdag van 08.00-13.00u (dit is wel tegen 50% extra uitbetaling!)

Interesse? We plannen morgen nog een gesprek + meeloopmomentje in en wie weet heb jij volgende week al een nieuwe baan!WerkzaamhedenOrderpicken, cross-docking en het ontvangen van goederen;Rijden op een hef- en reachtruck;Het op orde houden van het magazijn.Wat verwachten we van je?Je bent fulltime beschikbaar;Je kan minimaal één avond en af en toe op zaterdag werken;Je hebt minimaal één jaar ervaring op de heftruck;Je bent woonachtig in de omgeving van Zaltbommel;Je spreekt vloeiend Nederlands.Waar ga je werken?Als Heftruckchauffeur kom je te werken in een gemoedelijke, persoonlijke omgeving waar ze aandacht hebben voor jou als medewerker. Hier ben je geen nummer, maar een gewaardeerde collega die écht het verschil maakt! Het bedrijf bestaat bijna 100 jaar, dus wie weet ben jij net op tijd voor het grote personeelsfeest. Houd jij van frietjes? Dan heb je geluk! Zo nu en dan komt er een heerlijke frietkraam bij het bedrijf staan!
Wat krijg je ervoor terug? Een fulltime functie met veel variatie; Een gezellig en hecht team waar jouw inzet gezien wordt; Leuke personeelsuitjes en binnenkort een groot feest! Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 30 km enkele reis; Overwerktoeslag van 30% en op de zaterdag zelfs 50%! 8,33% vakantiegeld. Heb je interesse in deze vacature van Heftruckchauffeur? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!