An der Universität Zürich ist auf den 1. August 2027 eine Professur für Soziologie zu besetzen. Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber soll exzellente, international sichtbare Forschung im Bereich der quantitativen soziologischen Methoden und der soziologischen Methodologie sowie einem inhaltlichen Schwerpunkt geleistet haben und über Lehr-, Führungs- und Drittmittelakquiseerfahrung verfügen. Die Expertise sollte neben klassischer Survey- und/oder Kausalforschung zwingend fortgeschrittene informatische Methoden und Designs (z.B. unstrukturierte, prozessproduzierte Daten, AI, LLM, Machine Learning) umfassen. Diese Methoden sollten in mindestens einem inhaltlichen Forschungsschwerpunkt der Soziologie theoriegeleitet angewendet werden. In der Lehre vertritt die Professur die Ausbildung in empirischer Sozialforschung am Soziologischen Institut. Im Bachelor sollen Grundlagenveranstaltungen zur Empirischen Sozialforschung und zu soziologischen Forschungsdesigns konzipiert und angeboten werden, im Master die Spezialisierungsstruktur in bestehenden oder neuen Schwerpunkten konstruktiv weiterentwickelt werden. Erwartet werden neben innovativen Forschungsimpulsen für das Fach die interdisziplinäre Zusammenarbeit am Soziologischen Institut, an der Universität Zürich, innerhalb der Schweiz und international. Vorausgesetzt werden eine zum Zeitpunkt der Bewerbung abgeschlossene Promotion und Habilitation bzw. habilitationsäquivalente Leistungen in der Soziologie sowie internationale Sichtbarkeit (insbes. Publikationstätigkeit, Drittmittel, Vortragstätigkeit, Vernetzung, Preise, Öffentlichkeitsarbeit). Entsprechend der Qualifikation der zu berufenden Person wird die Professur als Ordinariat oder Extraordinariat besetzt. Die Lehrveranstaltungen werden - zumindest langfristig - nicht nur in englischer Sprache, sondern teilweise auch in deutscher Sprache abgehalten. Zudem ist die Verwaltungssprache der Universität Zürich Deutsch, weshalb der Erwerb ausreichender Deutschkenntnisse innerhalb der ersten drei Jahre der Anstellung erwartet wird. Das Soziologische Institut, die Universität Zürich sowie der Hochschulstandort Zürich bieten ein anregendes Forschungs- und Lehrumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten für fachlichen Austausch und Kooperation. Die Universität Zürich strebt Gleichberechtigung und eine Erhöhung der Diversität in Forschung und Lehre an und bittet ausdrücklich um entsprechende Bewerbungen. Weitere Auskünfte Prof. Dr. Marco Giesselmann () Bewerbungen sind bis zum 25. Februar 2026 online einzureichen. Zugang und Informationen zur Online-Bewerbung finden Sie unter weniger ansehen

Unser Ziel ist die Steigerung der Lebensqualität!

In unseren Privatkliniken befinden sich unsere Patient:innen in den besten Händen. Unser Anspruch ist es, unseren Patient:innen in jedem Fachbereich die beste Behandlung unter einem Dach zukommen zu lassen - sei es als Lipödem-Spezialisten mit unserer ganzheitlichen Behandlung auf höchstem Niveau oder bei allen gängigen Eingriffen . click apply for full job details weniger ansehen

Das Kinderspital Zürich ist mit rund 3'000 Mitarbeitenden das grösste Universitäts-Kinderspital der Schweiz und eines der führenden Zentren für Kinder- und Jugendmedizin in Europa. Das Grösste am "Kispi" aber sind die Kleinen: Bis zu 100'000 Patientinnen und Patienten werden jährlich versorgt, in 47 Fachbereichen tun wir alles zu ihrem Wohl. Nicht nur modernste Geräte und höchste Qualität in der . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung weniger ansehen

An der Universität Zürich ist auf den 1. Februar 2028 eine Assistenzprofessur mit Tenure Track für Architekturgeschiche zu besetzen. Nach zwei Anstellungsperioden von jeweils drei Jahren erfolgt im Fall einer positiven Evaluation im Rahmen eines Tenure-Verfahrens die Beförderung auf eine entfristete Professur. Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber soll exzellente, international sichtbare Forschung im Bereich der Architekturgeschichte leisten und über einschlägige Lehrerfahrung verfügen. In der Lehre sollen grössere Gebiete aus der Geschichte der Architektur zwischen dem Mittelalter und dem 21. Jahrhundert abgedeckt werden können. Aktuelle kultur- und kunstwissenschaftliche Zugänge werden begrüsst. In der Forschung ist ein Schwerpunkt in einem der folgenden Bereiche erwünscht: Architektur als kulturelles Erbe, Funktion und Rezeption von Architektur, Architekturtheorie, Digitalität und Medialität der Architektur, Geschichte der Architektur im transkulturellen Vergleich, Nachhaltigkeit und Umweltgeschichte. Erwartet werden neben innovativen Forschungsimpulsen die Zusammenarbeit in Forschung und Lehre mit anderen Professuren am Kunsthistorischen Institut, an der Philosophischen Fakultät sowie mit nationalen und internationalen Institutionen. Vorausgesetzt werden eine zum Zeitpunkt der Bewerbung abgeschlossene Promotion, weitere wissenschaftliche Leistungen mit Relevanz im Fachgebiet sowie ein begonnenes Habilitationsprojekt oder äquivalentes zweites Forschungsprojekt. Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sollten vorhanden sein. Die Lehrveranstaltungen können in deutscher und in englischer Sprache abgehalten werden. Da die Verwaltungssprache der Universität Zürich Deutsch ist, wird der Erwerb ausreichender Deutschkenntnisse innerhalb der ersten drei Jahre der Anstellung erwartet. Das Kunsthistorische Institut, die Universität Zürich sowie der Hochschulstandort Zürich bieten ein anregendes Forschungs- und Lehrumfeld mit exzellenten Möglichkeiten für fachlichen Austausch und Kooperation. Die Universität Zürich strebt Gleichberechtigung und eine Erhöhung der Diversität in Forschung und Lehre an und bittet ausdrücklich um entsprechende Bewerbungen. Weitere Auskünfte erteilt Prof. Dr. Bärbel Küster (). Bewerbungen sind bis zum 18. März 2026 online einzureichen. Zugang und Informationen zur Online-Bewerbung finden Sie unter weniger ansehen

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Wir suchen laufend für unsere Kunden Maler zur temporären Anstellung.
Aufgaben
Als Maler gehört das Spachteln und Streichen von verschiedenen Oberflächen zu Ihren Kernaufgaben. Sie arbeiten gerne mit Farbe, sei es an der Fassade oder in Innenräumen. Die Koordination mit anderen Handwerkern ist wichtig für pünkliche Fertigsellung der Baustellen. Bei unseren Kunden arbeiten Sie alleine oder im Team.
Profil
Für diese abwechslungsreisen Aufgaben verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler in der Schweiz oder EU-Staaten und weisen darüber hinaus folgende Eigenschaften vor:
- Freude am Beruf
- Saubere und exakte Arbeitsweise
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Gute Deutschkenntnisse
- Teamplayer
- Erfahrung auf Schweizer Baustellen
- Körperlich fit und belastbar
Wissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. weniger ansehen

Im exklusiven Auftrag unseres Kunden, einem modernen und innovativen IT-Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in 8184 Bachenbülach, suchen wir für die Verstärkung des Teams einen IT Operations Engineer (m/w/d).

Unser Auftraggeber steht für hohe Servicequalität, moderne Technologien und ein partnerschaftliches Miteinander - hier erwartet Sie ein spannendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.

In dieser spannenden und vielseitigen Funktion sind Sie die zentrale Ansprechperson für Kundenanliegen im IT-Betrieb und tragen wesentlich zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Service bei.

Ihre Aufgaben Verantwortung für den First- und Second-Level-Support unserer Kunden Betreuung des proaktiven Monitorings und Reportings Analyse, Troubleshooting und Weiterentwicklung von Kundensystemen Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen unserer Produkte und Dienstleistungen Durchführung von technischen Kundenterminen vor Ort in der Region Zürich (ca. ein- bis zweimal pro Monat)

Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ Berufserfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support, idealerweise bei einem IT-Dienstleister Ausgeprägte Kundenorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse auf Stufe Muttersprache sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führerausweis Kategorie B (zwingend)

Das erwartet Sie Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem modernen IT-Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Anstellungsbedingungen mit 40-Stunden-Woche und 5 Wochen Ferien Moderner Arbeitsplatz in Bachenbülach mit kostenlosen Parkplätzen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen Herr Martin Werffeli gerne zur Verfügung.

Über Nordwand Group

Die Nordwand Group AG mit Firmensitz in Zürich ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Stellen und Finanzstellen auf permanenter, contracting und temporärer Basis. Zudem bieten wir Executive Search Services für eine Vielzahl von Funktionen und Branchen.

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Mit meinem Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche, bauen wir das Team aus. Wenn erneuerbare Energien, eine intelligente Energiewende mit AI Daten und technisch kluge Produkte dein Interesse wecken, dann solltest du unbedingt weiterlesen und wir uns kennenlernen.

Die Aufgaben:

Als Business Process Engineer gestalten und optimieren Sie unsere Geschäftsprozesse durch den gezielten Einsatz moderner Technologien. In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und der IT entwickeln Sie innovative Lösungen und begleiten deren Umsetzung von der Analyse bis zur Implementierung.

Die Hauptaufgaben im Überblick: Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse Modellierung und Umsetzung neuer Prozesse mithilfe von Low-Code-Plattformen Integration von Applikationen und Datenquellen mittels RESTful Web APIs Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen (z. B. Schnittstellenbeschreibungen)

Dein Profil: Erfahrung als Citizen Developer in Low-Code-Umgebungen (z. B. Microsoft Power Platform, Mendix, OutSystems o. ä.) Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit relationalen Datenbanken (z. B. SQL Server, PostgreSQL) Erfahrung in der Datenbeschreibung mit JSON und XML Kenntnisse in XSLT zur Transformation strukturierter Daten Praxiserfahrung im Umgang mit RESTful Web APIs Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams

Was du erwarten kannst: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum Moderne Technologien und innovative Projekte Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen Möglichkeit aus dem Ausland zu arbeiten und viele weitere, attraktive Perks.

Kimon Abderhalden freut sich auf deine Kontaktaufnahme und einen ersten Austausch! Bitte beachte, dass wir ausschliesslich Kandidaten mit einer gültigen Arbeitsbewilligung oder Personen aus dem EU-Raum, inkl. der Schweiz berücksichtigen können.

About Nordwand Group

The Nordwand Group AG in Zurich specialise in providing IT jobs and finance jobs on a permanent, contracting and interim management basis. We also offer executive search services across a broader range of functions.

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Unsere Kundin ist eine unabhängige und innovative Fondsleitung in Zürich. Mit mehreren Milliarden administrierten Assets in 200 Zielfonds und über 20 Direktanlagen befindet sich das Unternehmen in einer Wachstumsphase und sucht für den weiteren Ausbau der Fondsadministration eine motivierte und vielseitige Persönlichkeit mit Buchhaltungs- und Administrationserfahrung von Direktanlage- und Fondsportfolios im Bereich Private Equity und Private Debt.

Ihre Aufgaben: Selbständige und ganzheitliche administrative Betreuung von Fonds- und AM-Mandaten (inkl. das Führen der Fonds- oder Mandatsbuchhaltungen und/oder die Übernahme der Mid-Office-Funktionen) Selbständige Betreuung von Projekten, insbesondere das Aufsetzen von neuen Mandaten mit unterschiedlichen und wechselnden Parteien (Broker, Depotbank, Asset Manager, Fondsleitungen etc.) Plausibilisierung von Bewertungen, welche durch Dritte erstellt werden Koordination von Anfragen seitens Anleger, Prüfgesellschaft, Zielfonds-Administratoren oder Vermögensverwalter Systematisierung und Automatisierung bestehender Prozesse mit Unterstützung verschiedener IT-Systemen Aufbereitung verschiedener Reports und Auswertungen von Finanz- und Performance-Kennzahlen (inkl. selbständiges Erstellen von regulatorischen Reportings wie Jahresberichte, Quartalsberichte etc.) Wahrnehmung mandatstypspezifischer Kontrollaufgaben Ihr Profil: 3-5 Jahre Erfahrung in der Administration von Fonds und AM-Mandaten oder in der externen Prüfung von Fondsgesellschaften Erfahrung im Controlling- oder Accounting in einem ähnlichen Umfeld von Vorteil Sehr guter Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel und VBA); Erfahrung in der Datenbankprogrammierung von Vorteil Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sie sprechen fliessend Deutsch und Englisch Angebot: Herausfordernde und verschiedenartige (360 Grad!) Aufgaben entlang der gesamten Wertschöpfungskette in der Administration von Fonds- und AM-Mandaten Dynamisches Arbeitsumfeld innerhalb der Finanzindustrie Erfolgsorientiertes und hilfsbereites Team Unkomplizierte und offene Arbeitsatmosphäre Spätere Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs möglich (z.B. Administration klassischer vertraglicher Fonds mit liquiden Anlagen und Hedgefonds, Risikomanagement oder Compliance und Projektmanagement)

Sie sind eine neugierige und offene Persönlichkeit, die gerne selbständig und eigenverantwortlich Fonds- und Vermögensverwaltungsmandate auf Seiten der Administration ganzheitlich aufsetzt und bewirtschaftet? Dann freut sich Pascal Hahn auf Ihre vollständigen Unterlagen. Bei Fragen steht er Ihnen auf gerne zur Verfügung.

Über Nordwand Group

Die Nordwand Group AG mit Firmensitz in Zürich ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Stellen und Finanzstellen auf permanenter, contracting und temporärer Basis. Zudem bieten wir Executive Search Services für eine Vielzahl von Funktionen und Branchen.

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Mein Kunde ist ein renommiertes und erfolgreiches Unternehmen in der Energiebranche.

Steig ein auf der spannenden Reise in Richtung der erneuerbaren Technologien, Energieversorgung der Zukunft und vielen weiteren Themen. Als Fullstack Engineer (Java) bist du bereit einen wesentlichen Beitrag zur Digitalisierung dieser gesellschaftlich wichtigen Branche zu leisten.

Konnten wir dich neugierig machen? - Dann suchen wir vielleicht genau dich!

Deine Aufgaben Plattform Entwicklung in der Energiebranche mit komplexen Aufgaben rund um das Thema erneuarbare Energien Du entwickelst skalierbare Backend-Services mit Java (Spring Boot, JPA, REST) und Node.js. Du arbeitest an modernen Webfrontends - z. B. mit Angular, React oder Vue.js. Du bist verantwortlich für die technische Konzeption neuer Features und die Weiterentwicklung bestehender Systeme. Du gestaltest die Softwarearchitektur aktiv mit und trägst zur Codequalität durch Reviews und Mentoring bei. Du arbeitest eng mit UX/UI, Product Ownern und den DevOps-Kollegen zusammen - agil, lösungsorientiert und einer "test-driven" Mentalität. Du übernimmst Verantwortung für Continuous Integration, Deployment-Prozesse und automatisierte Tests (z. B. mit Jenkins, GitLab CI, JUnit, Cypress).

Dein Profil Du hast ein Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen. Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit - vor allem mit Java im Backend. Du hast fundierte Kenntnisse in Spring/Spring Boot, Hibernate, RESTful APIs sowie relationalen Datenbanken (z. B. PostgreSQL, Oracle). Du kennst Dich mit modernen JavaScript-Frameworks wie Angular, React oder Vue.js aus. Du arbeitest gern mit Tools wie Git, Docker, Kubernetes und Jenkins. Du verfügst über Erfahrung in agilen Projekten (Scrum, Kanban) und legst Wert auf Clean Code, Testing und DevOps. Du bist kommunikativ, teamfähig und bringst gerne eigene Ideen ein.

Was kannst du erwarten? Spannende Projekte mit modernen Technologien und hoher Eigenverantwortung. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und ein familiäres Arbeitsumfeld. Weiterbildungsmöglichkeiten, Konferenzbesuche und individuelle Entwicklungspfade. Ein motiviertes, interdisziplinäres Team, das Innovation lebt. Attraktive Vergütung und Benefits (z. B. Jobticket, Fitnesszuschuss, Hardware nach Wahl und ggf. Plattform/Arbeitsumgebung nach Wahl). About Nordwand Group

The Nordwand Group AG in Zurich specialise in providing IT jobs and finance jobs on a permanent, contracting and interim management basis. We also offer executive search services across a broader range of functions.

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