An der Universität Zürich ist auf den 1. Februar 2028 eine Assistenzprofessur mit Tenure Track für Architekturgeschiche zu besetzen. Nach zwei Anstellungsperioden von jeweils drei Jahren erfolgt im Fall einer positiven Evaluation im Rahmen eines Tenure-Verfahrens die Beförderung auf eine entfristete Professur. Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber soll exzellente, international sichtbare Forschung im Bereich der Architekturgeschichte leisten und über einschlägige Lehrerfahrung verfügen. In der Lehre sollen grössere Gebiete aus der Geschichte der Architektur zwischen dem Mittelalter und dem 21. Jahrhundert abgedeckt werden können. Aktuelle kultur- und kunstwissenschaftliche Zugänge werden begrüsst. In der Forschung ist ein Schwerpunkt in einem der folgenden Bereiche erwünscht: Architektur als kulturelles Erbe, Funktion und Rezeption von Architektur, Architekturtheorie, Digitalität und Medialität der Architektur, Geschichte der Architektur im transkulturellen Vergleich, Nachhaltigkeit und Umweltgeschichte. Erwartet werden neben innovativen Forschungsimpulsen die Zusammenarbeit in Forschung und Lehre mit anderen Professuren am Kunsthistorischen Institut, an der Philosophischen Fakultät sowie mit nationalen und internationalen Institutionen. Vorausgesetzt werden eine zum Zeitpunkt der Bewerbung abgeschlossene Promotion, weitere wissenschaftliche Leistungen mit Relevanz im Fachgebiet sowie ein begonnenes Habilitationsprojekt oder äquivalentes zweites Forschungsprojekt. Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sollten vorhanden sein. Die Lehrveranstaltungen können in deutscher und in englischer Sprache abgehalten werden. Da die Verwaltungssprache der Universität Zürich Deutsch ist, wird der Erwerb ausreichender Deutschkenntnisse innerhalb der ersten drei Jahre der Anstellung erwartet. Das Kunsthistorische Institut, die Universität Zürich sowie der Hochschulstandort Zürich bieten ein anregendes Forschungs- und Lehrumfeld mit exzellenten Möglichkeiten für fachlichen Austausch und Kooperation. Die Universität Zürich strebt Gleichberechtigung und eine Erhöhung der Diversität in Forschung und Lehre an und bittet ausdrücklich um entsprechende Bewerbungen. Weitere Auskünfte erteilt Prof. Dr. Bärbel Küster (). Bewerbungen sind bis zum 18. März 2026 online einzureichen. Zugang und Informationen zur Online-Bewerbung finden Sie unter weniger ansehen

Bereit für den nächsten Karriereschritt im technischen Gebäudemanagement?

Für ein hochmodernes, repräsentatives Immobilienportfolio im Herzen von Zürich suchen wir eine engagierte Fachkraft, die Technik liebt, gerne Verantwortung übernimmt und Freude an vielseitigen Aufgaben hat.

Aufgaben

Überwachung und Steuerung hochmoderner HLKS-Systeme mit digitalem Monitoring - du sorgst für einwandfreie Technik in einem Gebäude, das Eindruck machtProaktive Instandhaltung: Du erkennst Probleme, bevor sie entstehen, und hältst alles in Bestform - ob durch eigene Hand oder mit externen PartnernKoordination von Spezialfirmen: Du planst, begleitest und überprüfst technische Einsätze - von Lüftung über Brandschutz bis ZutrittssystemDirekter Kontakt mit Mietern & Verwaltung: Du bist nicht nur Techniker:in, sondern auch Bindeglied und Visitenkarte des ObjektsSonderprojekte & Umbauten: Du hilfst mit, wenn etwas neu geplant, modernisiert oder angepasst wirdSicherheits- & Schliessmanagement: Von der Schlüsselvergabe bis zur Zutrittssteuerung - du hast alles im Griff

Profil

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik (EFZ), z. B. als Heizungsinstallateur, Elektroinstallateur, Gebäudetechnikplaner, HLK-Fachmann o. Ä.Elektrokenntnisse mit Zertifizierung - NIV 15 / 14 sind ein Muss, NIV 13 ist ein PlusPraxiserfahrung im technischen Gebäudeunterhalt - du weißt, wie man Anlagen am Laufen hält und Probleme anpacktTechnisches Verständnis & Troubleshooting-Kompetenz - du siehst nicht nur die Symptome, sondern erkennst die UrsachenKommunikationsstärke & Kundenorientierung - du kannst mit Mietern, Handwerkern und Verwaltungen gleich gut umgehen

Vorteile

Gratisparkplatz direkt am Arbeitsplatz 5 Wochen Ferien und geregelte ArbeitszeitenViel Eigenverantwortung in topmodernem GebäudeLangfristige Perspektive & EntwicklungsmöglichkeitenKaffee-Flatrate & angenehmer Pausenraum

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -32) hast, kontaktiere bitte Faton Miftari, Branch Manager unter .

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

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