Bedrijfsintroductie

Als onderdeel van het wereldwijde concern Swatch Group is The Swatch Group Netherlands B.V. de verkooporganisatie van de gerenommeerde Zwitserse horlogemerken zoals; Swatch, Omega, Longines, Tissot, Hamilton, Certina, Rado en Balmain binnen Nederland.

Vanuit het hoofdkantoor Eindhoven leveren wij aan zelfstandige juweliers en onze eigen winkels. Daarnaast heeft The Swatch Group Netherlands een groeiend aantal eigen verkooppunten, zoals Swatch Stores, de Tourbillon Boutique in Amsterdam en een Hour Passion in de Designer Outlet Roermond.

Vanuit het Hoofdkantoor in Eindhoven zijn wij op korte termijn op zoek naar een:

Business controller (40 uur)

Functie

Als Business controller ben jij onder andere verantwoordelijk voor het opmaken en analyseren van maandelijkse rapporten en het maken van financiële voorspellingen. Daarnaast analyseer je businessunits en verbeter je de financiële efficiëntie. Ook is het optimaliseren van de supply chain een groot onderdeel van jouw takenpakket. Jouw advies is essentieel voor de groei van de organisatie.

Je komt terecht in een team dat bestaat uit twee accountants, een credit controller en een retail controller. Het is een hecht team waarin ze elkaar helpen waar nodig.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Onder toezicht van de CFO zal hij de volledige P&L-verantwoordelijkheid dragen en werken aan het ondersteunen van het topmanagement bij de ontwikkeling en implementatie van de wereldwijde strategie.
Voorbereiding en beheer van de rapportage. Toezicht op de volledige en globale P&L, kasstroomoverzicht, balans (omzet, marge, voorraden, )
Uitvoeren van maandelijkse monitoring en analyse van operationele resultaten ten opzichte van het voorgestelde budget
Voorbereiden van de maandafsluiting in samenwerking met de andere Finance collega's
Rapporteren van prognoses en financiële resultaten van het bedrijf
Definiëren en opstellen van financiële en operationele KPI's ter ondersteuning van de verschillende afdelingen
Voorbereiding en herziening van OPEX- en CAPEX-evaluaties met de verschillende betrokken afdelingen
Kostenbeoordelingen en beheer
Verantwoordelijkheid voor de analyse en toewijzing van kostenplaatsen en opbrengsten
Prijsbeheer: kostenanalyse, gegevensverzameling en -analyse, marktanalyse
Rapporteren aan de raad van bestuur: presentatie aan CEO en CFO
Rapporteren van financiële informatie en uitleggen aan afdelingshoofden (verkoop, marge, voorraadcorrectie, etc.)
Fungeren als Business partner richting CFO en Managing Directors.
Regelmatig contact hebben met de verschillende afdelingsmanagers in het kader van de cijferanalyse
Ad hoc projecten: SAP updates, voorraadbeheer, optimalisatie van de analytische boekhouding.

Profiel

Wat breng jij mee?

Minimaal 3-5 jaar ervaring in een soortgelijke functie
Een afgeronde (Masters) opleiding in bedrijfseconomie/ financiën
Een goede kennis van Excel
Kennis van SAP is een pré maar geen vereiste
Je spreekt en schrijft de Nederlandse en Engelse taal vloeiend
Je bent 40 uur per week beschikbaar op ons kantoor in het centrum van Eindhoven
Zin voor initiatief en leiderschap
Teamspirit en toch autonoom kunnen werken
Proactief en rigoureus
Nieuwsgierig en detailgericht
Uitstekende communicatieve vaardigheden

Aanbod

Wat krijg je van ons?

De kans om te werken in een groeiende, internationale organisatie;
26 vakantiedagen op basis van fulltime;
De mogelijkheid om een collectieve zorgverzekering af te sluiten via The Swatch Group;
Een goed salaris
Uitstekende pensioenopbouw

Indien jij jezelf herkent in bovenstaand profiel, stuur dan je CV én motivatie in het Engels via de sollicitatiebutton naar ons toe óf via

Locatie

The Swatch Group (Netherlands) B.V.

Kennedyplein 8

5611 ZS Eindhoven

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.

Job Reference: SGNL00333

Wil jij werken voor toonaangevende klanten, met de nieuwste technologieën en een hecht team van collega's? Vind je het daarnaast leuk om collega's te coachen, onze Cloud propositie verder uit te denken en TeamValue verder op de kaart te zetten? Dan zoeken wij jou. Word Azure Developer en join onze 'Ohana'.

Wat ga je doen als Senior Azure Developer?

Als Azure Developer word je onderdeel van team Cloud en ga je aan de slag voor één (of meer) klanten. Onze opdrachten zijn divers en uitdagend. Dat maakt ons werk zo leuk. Klanten als Air Miles, Lifetri en Allego hebben we inmiddels succesvol geholpen bij hun digitale transformatie.

Als Azure Developer bij TeamValue ga je je niet alleen focussen op het ontwikkelen van oplossingen die draaien op het Azure-platform, maar houd jij je ook bezig met het coderen en testen van de pipelines en infrastructuur. Ook wel 'the whole shebang'.
De projecten die jij gaat uitvoeren zijn elke keer anders. Van cloudmigraties, performanceverbeteringen, ISO-certificering tot automated deployment en monitoring. We kunnen je met zekerheid beloven dat 75% van je werk nieuwbouw zal zijn.
Naast het ontwikkelen en implementeren van cloud-gebaseerde applicaties, houd jij je ook bezig met het onderhouden van de applicaties en heb je focus op schaalbaarheid, beveiliging en prestaties. De total-package. Jij levert straks namelijk software die écht waarde toevoegt.

Verder.

Werken we bij TeamValue hybride. Dat zit in ons DNA. We werken namelijk op een plek waar we die dag de meeste waarde kunnen leveren. Soms is dat op kantoor, soms bij de klant op locatie en soms is dat thuis. Dat doen we in goed overleg en met gezond verstand.
We werken met verschillende werkwijze en methodieken, zoals BizDevOps, Scrum en onze eigen way-of-work 'The Golden Path'. Over die laatste vertellen we je natuurlijk graag meer.
Daarnaast krijg je van ons voldoende tijd om je verder door te ontwikkelen in je vakgebied, zodat jij kunt groeien als persoon en professional. Ontwikkeling vinden we namelijk erg belangrijk bij TeamValue. We supporten je dan ook om cursussen te volgen en je certificaten te behalen.

Hoe zien jouw dagelijkse werkzaamheden eruit:

Jouw dag start met een kopje koffie of thee en een blik op het dash- en sprintboard. Je signaleert acute zaken die jouw aandacht nodig hebben en prioriteert je taken voor die dag. Vervolgens ga je samen met het team de stand-up in en bespreek je de dag. Je kijkt of je iemand kunt helpen, of stelt je hulpvraag op het moment dat je ergens tegenaan loopt.

Challenge en refine je de backlog items samen met het team en de Product Owner.
Ontwikkelen en implementeer je Business Critical Applications op het Azure Platform.
Voer je peer-reviews uit op het werk van teamgenoten.
Ontwikkel je unit- en integratietesten.
Ontwikkel je Bicep templates en scripts waarmee de Azure infrastructuur geautomatiseerd kan worden uitgerold.
Bouw je CI/CD pipelines waarmee jouw Business Crititcal Application en de Azure infrastructuur met één druk op de knop gereleased kunnen worden. Wij noemen dat ook wel; 'One Button Deploy'.
Ga je aan de slag met het ontwikkelen van Business Critical Applications met behulp van Azure Cloud technieken, zoals App Services, Function Apps, Service Bus, Azure Monitor, Application Insights, Azure SQL, Cosmos DB, etc.
Je hebt kennis van: Azure, .NET, C#, React, PowerShell, Azure CLI, Bicep, YAML, Azure DevOps, Visual Studio (Code).

Werken op drie vakgebieden

Bij TeamValue brengen we Business en IT bij elkaar. Dit doen we op drie vakgebieden. Business Transformatie, Business Intelligence en Cloud. Als Azure Developer word jij onderdeel van team Cloud.

Naast Azure Developers bestaat dit team uit Cloud Engineers en Azure Solutions Architecten. Alles wat wij doen, doen we vanuit onze eigen unieke way-of-work: 'The Golden Path'.

Over TeamValue

Misschien zijn we een andere werkgever dan je gewend bent. We werken vanuit vertrouwen. Wij geloven dat mensen tot bloei komen, wanneer ze worden uitgedaagd om tot creatieve oplossingen te komen. Bij TeamValue geven wij jou die ruimte. Om jezelf te ontplooien, je skills te verrijken en jouw waarde te verhogen.

Tegelijkertijd zijn we eerlijk en open. Naar elkaar én naar de klant. We zijn kritisch, geven elkaar feedback, helpen de ander en gaan altijd voor het beste resultaat. Ooit? Dan zitten wij in New-York en hebben wij tevreden klanten overal ter wereld. Jij begrijpt waar we naar toe willen en groeit met ons mee. Dat kan alleen als jij je vrij voelt om het beste uit jezelf te halen en niet bang bent om in het diepe te springen. Spannend? Soms. Maar je weet dat er een heel team achter je staat. Samen, want het team staat bij ons centraal.

Natuurlijk krijg je bij ons een passend salaris en een uitdagende baan. Je hoeft je geen moment te vervelen. Als je bij TeamValue werkt, dan word jij onderdeel van het team en krijg je er veel gezelligheid bij. Van geintjes, borrels op de vrijdagmiddag, samen sporten tot fanatieke kwartaalgames. Er is meer in het leven dan alleen werk.

Jij bent:

Een proactieve en betrokken collega. Jij gelooft dat je ver komt lef. Je durft kritisch te zijn tegen onze klanten en helpt ze ook daadwerkelijk een stap verder. Je denkt mee, stelt vragen en geeft feedback. Daarnaast ben jij klantgericht en kwaliteitsbewust. Alles wat jij doet, levert waarde op. We heetten niet voor niets 'TeamValue'.

Heb jij 8+ jaar werkervaring als Azure Developer.
Ben jij in het bezit van de certificaten: AZ-900 en AZ-204.
Het is een pre als je je PSD I en PSM I certificering hebt.
Verder heb jij kennis van Azure, Azure Resource Manager, Visual Studio Code, C#, .NET Core Azure DevOps, Git, React, Typescript, PowerShell, Azure CLI en Blash
Het is een pre als je ook kennis hebt van Bicep.
Jij spreekt en schrijft Nederlands en beheerst daarnaast de Engelse taal.

Wat kun jij van ons verwachten?

Een fijn salaris tussen de €5.000 en €6.500 inclusief pensioensbijdrage.
Een mobiliteitsvergoeding of leasebudget.
Een vaste telefoon en internetvergoeding.
Choose your own device.
Training, coaching en een opleidingsbudget
Ambitieuze collega's waarop je kunt bouwen
Een fijn en ruim kantoor in Zwolle
En de vrijheid om vanuit huis te werken
Leuke Ohana teamuitjes. Van teambuildingsactiviteiten, samen sporten tot de vrijdagmiddagborrel.

Word jij onze nieuwe Senior Azure Developer?

Ben jij er na het lezen van deze vacature van overtuigd dat jij onze nieuwe Senior Azure Developer bent? Solliciteer dan direct. Overtuig je ons? Leuk, we zijn benieuwd!

Soort dienstverband: Parttime, Fulltime
Parttime uren: 32-40 per week

Salaris: €5.000,00 - €6.500,00 per maand

Rooster:
ma-vr
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Auto van de zaak
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsfitness
Budget voor professionele ontwikkeling
Extra vakantiedagen
Kerstpakket
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoonplan
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Werklocatie:
Hybride werken

Werklocatie: Hybride werken in 8017 JD Zwolle

Wil jij werken voor toonaangevende klanten, met de nieuwste technologieën en een hecht team van collega's? Vind je het daarnaast leuk om collega's te coachen, onze Cloud propositie verder uit te denken en TeamValue verder op de kaart te zetten? Dan zoeken wij jou. Word Azure Developer en join onze 'Ohana'.

Wat ga je doen als Senior Azure Developer?

Als Azure Developer word je onderdeel van team Cloud en ga je aan de slag voor één (of meer) klanten. Onze opdrachten zijn divers en uitdagend. Dat maakt ons werk zo leuk. Klanten als Air Miles, Lifetri en Allego hebben we inmiddels succesvol geholpen bij hun digitale transformatie.

Als Azure Developer bij TeamValue ga je je niet alleen focussen op het ontwikkelen van oplossingen die draaien op het Azure-platform, maar houd jij je ook bezig met het coderen en testen van de pipelines en infrastructuur. Ook wel 'the whole shebang'.
De projecten die jij gaat uitvoeren zijn elke keer anders. Van cloudmigraties, performanceverbeteringen, ISO-certificering tot automated deployment en monitoring. We kunnen je met zekerheid beloven dat 75% van je werk nieuwbouw zal zijn.
Naast het ontwikkelen en implementeren van cloud-gebaseerde applicaties, houd jij je ook bezig met het onderhouden van de applicaties en heb je focus op schaalbaarheid, beveiliging en prestaties. De total-package. Jij levert straks namelijk software die écht waarde toevoegt.

Verder.

Werken we bij TeamValue hybride. Dat zit in ons DNA. We werken namelijk op een plek waar we die dag de meeste waarde kunnen leveren. Soms is dat op kantoor, soms bij de klant op locatie en soms is dat thuis. Dat doen we in goed overleg en met gezond verstand.
We werken met verschillende werkwijze en methodieken, zoals BizDevOps, Scrum en onze eigen way-of-work 'The Golden Path'. Over die laatste vertellen we je natuurlijk graag meer.
Daarnaast krijg je van ons voldoende tijd om je verder door te ontwikkelen in je vakgebied, zodat jij kunt groeien als persoon en professional. Ontwikkeling vinden we namelijk erg belangrijk bij TeamValue. We supporten je dan ook om cursussen te volgen en je certificaten te behalen.

Hoe zien jouw dagelijkse werkzaamheden eruit:

Jouw dag start met een kopje koffie of thee en een blik op het dash- en sprintboard. Je signaleert acute zaken die jouw aandacht nodig hebben en prioriteert je taken voor die dag. Vervolgens ga je samen met het team de stand-up in en bespreek je de dag. Je kijkt of je iemand kunt helpen, of stelt je hulpvraag op het moment dat je ergens tegenaan loopt.

Challenge en refine je de backlog items samen met het team en de Product Owner.
Ontwikkelen en implementeer je Business Critical Applications op het Azure Platform.
Voer je peer-reviews uit op het werk van teamgenoten.
Ontwikkel je unit- en integratietesten.
Ontwikkel je Bicep templates en scripts waarmee de Azure infrastructuur geautomatiseerd kan worden uitgerold.
Bouw je CI/CD pipelines waarmee jouw Business Crititcal Application en de Azure infrastructuur met één druk op de knop gereleased kunnen worden. Wij noemen dat ook wel; 'One Button Deploy'.
Ga je aan de slag met het ontwikkelen van Business Critical Applications met behulp van Azure Cloud technieken, zoals App Services, Function Apps, Service Bus, Azure Monitor, Application Insights, Azure SQL, Cosmos DB, etc.
Je hebt kennis van: Azure, .NET, C#, React, PowerShell, Azure CLI, Bicep, YAML, Azure DevOps, Visual Studio (Code).

Werken op drie vakgebieden

Bij TeamValue brengen we Business en IT bij elkaar. Dit doen we op drie vakgebieden. Business Transformatie, Business Intelligence en Cloud. Als Azure Developer word jij onderdeel van team Cloud.

Naast Azure Developers bestaat dit team uit Cloud Engineers en Azure Solutions Architecten. Alles wat wij doen, doen we vanuit onze eigen unieke way-of-work: 'The Golden Path'.

Over TeamValue

Misschien zijn we een andere werkgever dan je gewend bent. We werken vanuit vertrouwen. Wij geloven dat mensen tot bloei komen, wanneer ze worden uitgedaagd om tot creatieve oplossingen te komen. Bij TeamValue geven wij jou die ruimte. Om jezelf te ontplooien, je skills te verrijken en jouw waarde te verhogen.

Tegelijkertijd zijn we eerlijk en open. Naar elkaar én naar de klant. We zijn kritisch, geven elkaar feedback, helpen de ander en gaan altijd voor het beste resultaat. Ooit? Dan zitten wij in New-York en hebben wij tevreden klanten overal ter wereld. Jij begrijpt waar we naar toe willen en groeit met ons mee. Dat kan alleen als jij je vrij voelt om het beste uit jezelf te halen en niet bang bent om in het diepe te springen. Spannend? Soms. Maar je weet dat er een heel team achter je staat. Samen, want het team staat bij ons centraal.

Natuurlijk krijg je bij ons een passend salaris en een uitdagende baan. Je hoeft je geen moment te vervelen. Als je bij TeamValue werkt, dan word jij onderdeel van het team en krijg je er veel gezelligheid bij. Van geintjes, borrels op de vrijdagmiddag, samen sporten tot fanatieke kwartaalgames. Er is meer in het leven dan alleen werk.

Jij bent:

Een proactieve en betrokken collega. Jij gelooft dat je ver komt lef. Je durft kritisch te zijn tegen onze klanten en helpt ze ook daadwerkelijk een stap verder. Je denkt mee, stelt vragen en geeft feedback. Daarnaast ben jij klantgericht en kwaliteitsbewust. Alles wat jij doet, levert waarde op. We heetten niet voor niets 'TeamValue'.

Heb jij 8+ jaar werkervaring als Azure Developer.
Ben jij in het bezit van de certificaten: AZ-900 en AZ-204.
Het is een pre als je je PSD I en PSM I certificering hebt.
Verder heb jij kennis van Azure, Azure Resource Manager, Visual Studio Code, C#, .NET Core Azure DevOps, Git, React, Typescript, PowerShell, Azure CLI en Blash
Het is een pre als je ook kennis hebt van Bicep.
Jij spreekt en schrijft Nederlands en beheerst daarnaast de Engelse taal.

Wat kun jij van ons verwachten?

Een fijn salaris tussen de €5.000 en €6.500 inclusief pensioensbijdrage.
Een mobiliteitsvergoeding of leasebudget.
Een vaste telefoon en internetvergoeding.
Choose your own device.
Training, coaching en een opleidingsbudget
Ambitieuze collega's waarop je kunt bouwen
Een fijn en ruim kantoor in Zwolle
En de vrijheid om vanuit huis te werken
Leuke Ohana teamuitjes. Van teambuildingsactiviteiten, samen sporten tot de vrijdagmiddagborrel.

Word jij onze nieuwe Senior Azure Developer?

Ben jij er na het lezen van deze vacature van overtuigd dat jij onze nieuwe Senior Azure Developer bent? Solliciteer dan direct. Overtuig je ons? Leuk, we zijn benieuwd!

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime

Salaris: €5.000,00 - €6.500,00 per maand

Rooster:
ma-vr
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Auto van de zaak
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsfitness
Budget voor professionele ontwikkeling
Extra vakantiedagen
Kerstpakket
Mogelijkheid tot promotie
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoonplan
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Werklocatie:
Hybride werken

Werklocatie: Hybride werken in 3451 EC Vleuten

Hoe ziet je dag eruit?
Credit Controller (32-40 uur)

Als Credit Controller ben je verantwoordelijk voor het (op klantvriendelijke wijze) incasseren van de achterstallige vorderingen. Je beheert je eigen klantenportefeuille, werkt veel samen met je collega's van de verschillende afdelingen en schakelt ook met je collega - collectors, waarbij jij je in deze Credit Control - rol oa meer focust op de commerciële(re), complexe zaken. Werklocatie: Hardinxveld-Giessendam.

Wat je gaat doen:
Je hebt dagelijks telefonisch contact met de (B to B) debiteuren om betaalafspraken te maken en bewaakt het verloop van de gemaakte afspraken
Je schakelt met verschillende opdrachtgevers nav afwijkend betaalgedrag om op zoek te gaan naar een passend vervolgtraject en houdt daarbij de mogelijk lopende kredietrisico's in de gaten.
Je rapporteert / spart met de Teamleider over de lopende zaken binnen jouw klantenportefeuille
Je denkt mee / draagt bij aan procesverbetering waar mogelijk.
De ideale kandidaat
Je hebt in voorgaande banen eerder credit control / debiteurenbeheer uitgevoerd, als volledige baan of als onderdeel van een breder takenpakket
Je voelt je meer dan thuis bij een hele sociale, collegiale organisatie; Je past binnen een club waar mensen elkaar graag opzoeken zowel werkinhoudelijk als sociaal geïnteresseerd. Jij bent wel te porren voor de donderdagmiddagborrels
Het spreekt voor zich dat je communicatief vaardig bent en dat je vooral veel lol hebt in het werk wat je doet.
Wat kun je van ons verwachten?
Een 32 - 40 uur baan (voorkeur 40, 32 is mogelijk) met uitzicht op vast dienstverband bij de gezelligste club uit de regio met een enorme klantgerichte dienstverlening. Onze organisatie groeit razendsnel, zowel in onze aangeboden dienstverleningsmogelijkheden & aantal klanten als in personeel en breiden we ons kantoor ook verder uit. Ons debiteuren/credit control - team groeit mee en dat is dan ook de reden dat wij in ons team graag een extra collega Credit Controller verwelkomen.
Onze organisatie levert vrijwel alle mogelijke diensten voor de uitzendbranche die je maar kunt bedenken; We nemen alle backoffice - taken over (loonuitbetalingen, salarisadministratie, verzekeringen, verzuimbeheer, ontslagprocedures etc), maar ook dragen wij zorg voor oa het juridisch werkgeverschap, certificering, ATS en het debiteurenbeheer.

Voor wat betreft de bedrijfscultuur: We zijn heel sociaal onderling, lekker direct en gezellig. En vooral collegiaal! Natuurlijk is het belangrijk om te focussen op je werk. Maar doe het met gezonde mate en blijf ook in contact met al je collega's. Bij ons moet werk voelen als thuis zijn. We zijn ook behoorlijk actief met het organiseren van leuke dingen voor onszelf. De bekende borrels tot en met weekendjes weg. Het komt allemaal regelmatig voor.

O ja, ons kantoor is ook spiksplinternieuw. Prachtig gestylde en goed verzorgde werkomgeving! Werklocatie is Hardinxveld-Giessendam. 1 dag per week thuiswerken is ook mogelijk.
Salarisrange voor de Credit Controller - positie: €2900, €3600,- pm obv fulltime.
Verder oa winstdeling (vergelijkbaar met een 13e maand) / pensioenregeling / 25 vakantiedagen, mogelijkheid om er 5 bij te kopen / 8% vakantiegeld / Reiskostenvergoeding / Laptop van de zaak / vitaliteitsprogramma.
Hier wil je werken! Vraag meer info op bij de recruiter: . Is dit wat je zoekt, dan is je CV van harte welkom! Zien wij ook voldoende mogelijkheden, nemen we binnen 3 dagen contact met je op.

Hoe ziet je dag eruit?

Als Lead Credit Controller bij een internationale advocatenkantoor in het bruisende Amsterdam Zuid, stap je in een dynamische omgeving waarin je een sleutelrol vervult. Ze zijn een ambitieuze organisatie die wereldwijd volop in beweging is, en jouw expertise is essentieel om hun business in Amsterdam te ondersteunen.

Jouw verantwoordelijkheid als Lead Credit Controller omvat het beheer van hun algehele schuldpositie, nauwlettend rekening houdend met beleidsregels. Je zet je in om verouderde schulden terug te dringen terwijl je tegelijkertijd een positieve relatie met onze cliënten behoudt. Dit betekent dat je constant in interactie staat met verschillende afdelingen binnen ons kantoor en met externe cliënten.

Jouw verantwoordelijkheden:

Incasso van vorderingen in overeenstemming met het kredietbeleid van het kantoor om ervoor te zorgen dat de doelstellingen voor het incasseren van contanten worden behaald door contact te onderhouden met partners en externe klanten;
Ervoor zorgen dat incassonota's nauwkeurig en beknopt worden bijgehouden in het incassosysteem om een actueel beeld te schetsen van de schuldpositie. Deze wordt dan gebruikt voor interne rapportagedoeleinden;
Klantgeschillen in kaart brengen en zorgen voor een snelle oplossing door samen te werken met zowel interne als externe klanten;
Assisteren van partners bij alle aspecten van kredietcontrole om ervoor te zorgen dat de persoonlijke doelen behaald worden;
Samenwerken met het centrale Finance Service Delivery team om het proces van kredietcontrole voortdurend te verbeteren;
Ondersteuning bieden aan afdelingsprojecten.

Dit moet je allemaal kunnen

Wij komen graag in contact met kandidaten met:

Een bachelor Accounting of Business Economics en relevante opleiding op het gebied van kredietmanagement;
5 tot 10 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een juridische of andere professionele dienstverleningsomgeving maar dit is niet essentieel;
Diepgaande kennis van facturatieprocessen, aangezien je nauw samenwerkt met het Finance billing team;
Aantoonbare sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, met het vermogen om uitdagende gesprekken aan te gaan;
Vaardigheden om te onderhandelen en situaties op positieve wijze te beïnvloeden zonder dat relaties geschaad worden;
Het vermogen en de motivatie om af te wisselen tussen op eigen initiatief te werken en samenwerken in een team;
Het vermogen om naar deadlines toe te werken en doelen te bereiken met behoud van nauwkeurigheid en aandacht voor detail;
Gevorderde Excel-vaardigheden. Ervaring met het gebruik van ARCS o.i.d. is een pré;
Een veelzijdige en flexibele aanpak op de belangrijkste financiële momenten van het jaar;
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als op schrift.
Wij bieden
Salaris tussen de 40k en 62k.
28 vakantiedagen.
Hybride werkmodel met een vaste kantoordag.
Jaarcontract.
Premievrijpensioen

Als Financial Controller op ons kantoor in Rotterdam ben je verantwoordelijk voor het bewaken en optimaliseren van de financiële processen binnen de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van het management bij het nemen van strategische beslissingen op basis van financiële analyses. Je focus ligt vooral op de financial control, maar indien gewenst mag je ook je je ook focussen op een stuk business control.

Een greep uit je werkzaamheden
Het opstellen en analyseren van financiële rapportages en budgetten
Uitvoeren van financiële controles en het identificeren van afwijkingen
Adviseren van het management over financiële vraagstukken
Optimaliseren van financiële processen en procedures
Begeleiden van audits en aanspreekpunt voor (externe) accountants
Verzorgen van jaarafsluitingen
Consolidatie van zeven legal entities waaronder een Internationale Limited

Wat breng je mee?
Je beschikt over (minstens) een HBO-diploma in een financiële richting
Aantoonbare ervaring op het gebied van financial control (combi met business control is een pré)
Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift
Kennis van PowerBI, Microsoft 365 Business Central en/of andere relevante tooling
Termen als transfer pricing, onderhanden werk en projectresultaten zijn voor jou een tweede natuur
Persoonlijk
Analytisch vermogen
Je raakt niet onder de indruk van stress en/of deadlines
Het sparren met en uitdagen van directie, MT en afdelingshoofden is jou op het lijf geschreven

Een uitdagende baan waarin je medeverantwoordelijk bent voor verschillende projecten. Bij Vicoma hechten we waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling. We stellen daarom opleidingsbudgetten beschikbaar zodat jij de ruimte krijgt om te groeien. De bedrijfscultuur is informeel, transparant en ambitieus. Daarnaast is Vicoma een financieel gezond bedrijf.

Vicoma beloont je inzet met
Realistische doorgroeimogelijkheden
35 vrije dagen per jaar o.b.v. een 40-urige werkweek
Flexibele werktijden
Hybride werken (met een door Vicoma gefaciliteerde thuiswerkplek)
Een uitstekende work-life balance
December bonus
Pensioenregeling
Daarnaast bieden we je de mogelijkheid om deze functie fulltime of parttime (minimaal 32 uur) in te vullen
Telefoon van de zaak
Een salaris tussen de €4.417 - €5.890 (afhankelijk van je opleidingsniveau en ervaringsjaren)
De mogelijkheid om (een deel van jouw) arbeidsvoorwaarden te flexibiliseren

Vragen omtrent deze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze corporate recruiter Jordy Paijmans.

06 -

Meer vragen over de inhoud van de werkzaamheden? Bel of e-mail dan ook met Jordy en hij brengt je in contact met een expert van Vicoma.

Bericht voor (werving & selectie) bureaus

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs en zonder opdracht verstuurde cv's nemen we niet in behandeling.

Regio Eindhoven
32-40 uur
HBO+
€4.000 - €5.500

Een baan als financial controller bij Acknowledge is de perfecte nieuwe uitdaging! De veranderingen in de ICT zorgen ervoor dat er een constant beroep wordt gedaan op je kennis en creativiteit. Je kunt je nieuwsgierige aard dan ook goed gebruiken in deze functie. Regelmatig schakel je met je ambitieuze financecollega's, teams binnen Acknowledge én andere organisaties.

De baan
De rol van de finance-afdeling binnen Acknowledge verandert van registrerend naar controlerend. Als financial controller ben jij de kartrekker in het nieuwe ontwerp van de administratieve processen. Hieronder vallen onder andere facturatie, contractmanagement, specificaties en accountantdossiers. De focus ligt op het verkrijgen van inzicht in de effecten van de activiteiten binnen Acknowledge op de rapportagecijfers. Jij bent verantwoordelijk voor de correctheid, kwaliteit en onderbouwing van de financiële cijfers.

Je focust op de maand- en jaarafsluitingen, fiscale noodzakelijkheden, het opstellen en analyseren van financiële rapportages en KPI's en specificaties en interne controlmaatregelen. Je kent alle details van de balansen als de binnenkant van je broekzak. Je loopt warm voor jaarrekeningen en maandelijkse rapportages en hebt geen moeite om volgens strikte procedures en richtlijnen te werken of deze zelf in te stellen. We zijn geïnteresseerd in jouw vaardigheden als financieel controller, maar bieden ook zeker de ruimte jezelf verder te ontwikkelen.

Het team

Het financeteam bestaat uit een financemanager en vijf collega's. Het is een informeel team met korte lijnen. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook zeker ruimte voor een praatje en een lach. Verbouwingen, een lekker etentje of de voetbalwedstrijd van gisterenavond: het komt allemaal voorbij. Als financial controller binnen de finance-afdeling krijg je veel vrijheid, zolang je maar levert.

Jouw profiel
Minimaal twee jaar relevante werkervaring
In het bezit van een hbo- of wo-diploma in de richting van finance en control, bedrijfskunde of accountancy
Aanvullende opleidingen (master, HOFAM, RC, RA) zijn een pre
Bij voorkeur ervaring met Exact Globe/E-Synergy (training is mogelijk)
Je krijgt energie van verandering en vindt het belangrijk om te ontwikkelen
Je bent analytisch ingesteld en vindt het verhaal achter het cijfer belangrijk, zodat je sterke en transparante analyses kunt opstellen
Je bent in staat het overzicht te bewaren en kunt situaties goed inschatten
Je stelt regelmatig de waaromvraag en bent positief kritisch

Ons aanbod
Salaris tussen de €4.000 tot €5.500 op basis van 40 uur
Laptop van de zaak
We werken hybride en kijken hierbij goed naar jouw wensen
Goede arbeidsvoorwaarden, zoals flexibel werken, een lease-fietsplan met fiscaal voordeel, mogelijk voordeel bij verschillende zorgverzekeraars, interessante studiekostenregeling en 26 vakantiedagen
Volop mogelijkheden om jezelf met behulp van onze Ackademy verder te ontwikkelen via trainingen, cursussen en certificeringen
Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de beste resultaten te behalen en nieuwe dingen te leren
Hele toffe en gezellige collega's!
Leuke jaarlijkse events, zoals het personeelsfeest, de kerstborrel en het nieuwjaarsontbijt
Een bedrijfscultuur waar je kan zijn wie je bent
Je bent een belangrijk onderdeel van een platte organisatie, naar je ideeën wordt niet alleen geluisterd, maar er wordt ook echt iets mee gedaan

Is dit dé vacature voor jou? Solliciteer dan direct!

Solliciteer direct via indeed of neem contact op met onze recruiter Eline! Bel naar:

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €4.000,00 - €5.500,00 per maand

Aanvullende vergoedingen:
Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
Budget voor professionele ontwikkeling
Dienstreizen vergoeding
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Reiskostenvergoeding
Vrijdagmiddagborrel
Werkschema:
Dagdienst
ma-vr

Taal:
Nederlands (Vereist)

Werklocatie: Hybride werken in 5582 CK Waalre

HOLLAND ENERGIE

Kantoor: Almere
Salaris: 70K - 85K
holland-energie.nl

Jouw opdracht

Het is jouw opdracht om met het oog op de groei, de finance processen optimaal in te richten en te beheren zodat de juiste rapportages gemaakt kunnen worden. Met meer financiële inzichten kan de groei ook op financieel gebied beter gemanaged worden.

Na 1 jaar is de AO/IC futureproof ingericht, is de basisadministratie op orde en zijn er juiste maandelijkse rapporten en prognoses als stuurinformatie voor de directie. Op deze manier draag jij actief bij aan de ambitie van Holland Energie!

Wat motiveert jou?
Opdracht
Ambitie
Cultuur
Groei
Voorwaarden
Ambitie

Holland Energie is een vooruitstrevend en snelgroeiend duurzaam energiebedrijf, gericht op de zakelijke markt met de focus op MKB/MKB+ bedrijven. Het is de ambitie om binnen 5 jaar het klantenbestand substantieel uit te breiden zodat nog meer MKB-bedrijven in Nederland kunnen profiteren van de mogelijkheid om hun energiekosten te verlagen en onder controle te houden tegen gunstige condities.

Cultuur

Holland Energie is een MKB organisatie met een informele sfeer gevestigd in Almere. Daarnaast werkt een deel van het team vanuit Suriname. Verantwoordelijkheid, pro-activiteit en sociale vaardigheden zijn hier van essentieel belang, naast professionele expertise. Kenmerkend zijn de open communicatie en korte lijnen. Er zijn gezamenlijke lunches waarbij tosti's favoriet zijn. Daarnaast zijn er informele momenten en worden er uitjes en borrelmomenten georganiseerd om het teamverband te versterken.

Suriname
Nederland
Opgericht in 2015
Pro-actief
Tosti's ;)!
Sociaal
Groei

Bij Holland Energie groeit hard, hier liggen ook kansen voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Op termijn is het dan ook mogelijk om door te groeien. Tweewekelijkse overleggen met jouw direct leidinggevende bieden de gelegenheid om jouw voortgang te bespreken. Mocht jij behoefte hebben aan vakgerichte opleiding of training dan faciliteert Holland Energie hierin.

Opleidingen
Groeimogelijkheden
Trainingen
Voorwaarden

Holland Energie heeft aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, vakantiegeld, deelname aan een pensioenregeling bij Centraal Beheer, een voordelig energiecontract, 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding, telefoon en laptop. Er zijn flexibele werktijden en een dag per week is thuiswerken mogelijk.

Wij bieden
Wij vragen
25 vakantiedagen
€70K - €85K
Voordelig energiecontract
Pensioenregeling
Flexibele werktijden

Mail:

Mobiel: 6

Telefoon:

Auto Inkoper
Company Description

Wijkopenautos.nl is Europa's meest toonaangevende platform als het gaat om de inkoop van gebruikte auto's. Hier bieden wij onze particuliere klanten een soepel proces voor het verkopen van hun auto door gratis online taxaties te bieden, gevolgd door een bezoek aan één van onze 400+ vestigingen in 10 Europese landen. Wijkopenautos.nl is onderdeel van AUTO1 Group, Europa's digitale automotive-expert.

Als Auto Inkoper in onze vestiging in Haarlem ben je het gezicht van wijkopenautos.nl en je bent verantwoordelijk voor het reilen en zeilen op jouw vestiging. Je controleert de auto's, koopt ze in en zorgt voor een optimale ervaring voor de klant. Je rapporteert direct aan de Regiomanager.

Job Description
Als Auto Inkoper ben je verantwoordelijk voor onze vestiging in Haarlem.
Je maakt een proefrit en stelt een taxatierapport op om vervolgens het bod te bespreken en je commerciële kwaliteiten te gebruiken om de auto in te kopen.
Je zorgt ervoor dat elke klant weg gaat met een 'five star rating' gevoel.
Je zorgt voor een strak proces en ondersteunt het support team bij administratieve taken.
Je zorgt ervoor dat de vestiging er representatief uitziet
Qualifications
Je beschikt over een autotechnische kennis en hebt bij voorkeur ervaring in de automotive branche (bijvoorbeeld als autoverkoper, monteur of inkoper)
Je bent commercieel ingesteld
Je weet als geen ander schades en gebreken te herkennen in, op en rond de auto.
Je bent bereid om op de zaterdagen te werken
Je bent ondernemend en beschikt over communicatieve vaardigheden
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in zowel woord als geschrift en bent in het bezit van een rijbewijs B
Additional Information
Verdien tot €4500 per maand (afhankelijk van je maandelijkse prestaties)
De eerste drie maanden ontvang je een gegarandeerde bonus van €890,- bij een fulltime dienstverband
Werken binnen een Europees beursgenoteerd bedrijf
24 vakantiedagen
Korting op je sportschool abonnement
Als werkgever vinden wij je mentale gezondheid heel belangrijk. Je krijgt daarom gratis en onbeperkt toegang tot mindfulness trainingen en de psychologen van OpenUp
Een innovatieve en ondernemende cultuur
Een premievrij pensioen
Jaarlijkse evaluatiemomenten waarbij we ook kijken naar doorgroeimogelijkheden

Join us, building the best way to buy and sell cars online!

Contact
Patrick Mes, patrick.mes(at)

AUTO1 Group is Europa's meest vooraanstaande digitale automotive platform. Als dynamisch tech-bedrijf ontketenen wij een revolutie in de automotive branche met onze merken wijkopenautos.nl, en Autohero. Ons sterke team van 4500 medewerkers werkt elke dag hard om in heel Europa, handel in, en transport en financiering van auto's zo snel en gemakkelijk mogelijk te maken voor onze klanten. Ga voor persoonlijke groei en bouw samen met ons aan de toekomst van autohandel.

Bij AUTO1 Group hebben we een open cultuur en geloven we in directe communicatie en diversiteit. Dit betekent dat we willen dat iedereen zich welkom voelt bij ons en dat we gelijke kansen bieden voor iedereen, ongeacht sekse, etniciteit, religie, leeftijd, seksuele oriëntatie, handicap of andere niet-prestatiegerelateerde factor.

Auto Inkoper
Company Description

Of het nu een Opel Corsa is of een Porsche Spyder 918 - wij kopen elke auto! wijkopenautos.nl taxeert voertuigen op locatie en biedt een marktconforme prijs. Niet alleen de auto, ook de klant is belangrijk voor ons. Daarom ondersteunen wij onze klanten gedurende het gehele verkoopproces.

Als Auto Inkoper bent je het gezicht van wijkopenautos.nl en je bent verantwoordelijk voor het reilen en zeilen op jouw vestiging in Den Haag. Je controleert de auto's, koopt ze in en zorgt voor een optimale ervaring voor de klant. Je rapporteert direct aan de Regiomanager.

Job Description
Als Auto Inkoper ben je verantwoordelijk voor onze vestiging in Den Haag.
Je maakt een proefrit en stelt een taxatierapport op om vervolgens het bod te bespreken en je commerciële kwaliteiten te gebruiken om de auto in te kopen.
Je zorgt ervoor dat elke klant weg gaat met een 'five star rating' gevoel.
Je zorgt voor een strak proces en ondersteunt het support team bij administratieve taken.
Je zorgt ervoor dat de vestiging er representatief uitziet
Qualifications
Je beschikt over een autotechnische kennis en hebt bij voorkeur ervaring in de automotive branche (bijvoorbeeld als autoverkoper, monteur of inkoper)
Je bent commercieel ingesteld
Je weet als geen ander schades en gebreken te herkennen in, op en rond de auto.
Je bent 40 uur per week beschikbaar
Je bent bereid om op de zaterdagen te werken
Je bent ondernemend en beschikt over communicatieve vaardigheden
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in zowel woord als geschrift en bent in het bezit van een rijbewijs B
Additional Information

Waarom wijkopenautos.nl

Een marktconform salaris (afhankelijk van ervaring)
Aantrekkelijke prestatieafhankelijke bonusregeling
de eerste drie maanden ontvang je een gegarandeerde bonus van €890,- bij een fulltime dienstverband
Werken binnen een Europees beursgenoteerd bedrijf
24 vakantiedagen
Een innovatieve en ondernemende cultuur
Een premievrij pensioen
Jaarlijkse evaluatiemomenten waarbij we ook kijken naar doorgroeimogelijkheden

Join us, building the best way to buy and sell cars online!

Voldoe je niet aan 100% van de vereisten? Waag toch je kans en solliciteer! We bieden ruimte voor groei en uitdagingen om van te leren.

Contact
Patrick Mes, patrick.mes(at)

AUTO1 Group is Europa's meest vooraanstaande digitale automotive platform. Als dynamisch tech-bedrijf ontketenen wij een revolutie in de automotive branche met onze merken wijkopenautos.nl, en Autohero. Ons sterke team van 4500 medewerkers werkt elke dag hard om in heel Europa, handel in, en transport en financiering van auto's zo snel en gemakkelijk mogelijk te maken voor onze klanten. Ga voor persoonlijke groei en bouw samen met ons aan de toekomst van autohandel.

Bij AUTO1 Group hebben we een open cultuur en geloven we in directe communicatie en diversiteit. Dit betekent dat we willen dat iedereen zich welkom voelt bij ons en dat we gelijke kansen bieden voor iedereen, ongeacht sekse, etniciteit, religie, leeftijd, seksuele oriëntatie, handicap of andere niet-prestatiegerelateerde factor.