"Auf zu neuen Ufern"

Die Triaplus beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, ist Lehrspital der Universität Luzern und bildet in über 10 universitären und nicht-universitären Berufen aus. Mit der Klinik Zugersee und den dezentralen Ambulatorien stellen wir die psychiatrische Versorgung in den Kantonen Uri, Schwyz und Zug sicher.

Was Sie hier tun, macht Sinn: Sie schenken Menschen, die Unterstützung brauchen, neue Perspektiven. Was gibt's Schöneres? Apropos: Schön sind auch Ihre Aussichten. Wegen der idealen Lage unserer Standorte. Wegen des starken Teamgeists. Und wegen der vielen Möglichkeiten, sich einzubringen und Ihren Weg zu machen.

Die Ambulante Psychiatrie und Psychotherapie Zug mit dem Ambulatorium in Baar verfügt über die FMH/SIWF-Anerkennung als Weiterbildungsstätte Kategorie A. Sie gewährleistet die psychiatrische und psychotherapeutische Grundversorgung der erwachsenen Bevölkerung im Kanton Zug.

Aufgrund einer Pensionierung suchen wir für unseren Standort in Baar per 01. Januar 2027 eine kompetente Persönlichkeit in der Funktion als

Sozialarbeiter/in (w/m/d)
in Baar, 50%

Ihre Aufgaben beinhalten

Beratung bei Arbeits- und Berufsintegration, Existenzsicherung, Schuldenregulierungen, Sozialversicherungsrecht, Erwachsenenschutzrecht, Zivil- und Strafrecht Beratung und Unterstützung bei Wohnsituationen, sozialer Integration Beteiligung an Abklärungsgesprächen Sozialpsychiatrische Begleitung Vernetzung und Koordination mit anderen Institutionen, Beratungsstellen, Behörden, gemeindlichen Sozialdiensten und Angehörigen Mitarbeit im interdisziplinären Behandlungsteams Allgemeine administrative Tätigkeiten

Sie bringen dafür mit

Diplom in Sozialer Arbeit FH oder HF und fundiertem Fachwissen in der Sozialarbeit Interesse und Erfahrung im Bereich Psychiatrie Eine Zustzausbildung in Gesprächsführung/Beratung ist hilfreich Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenzen mit Empathie gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie sicheres Auftreten und Flexibilität Rasche Auffassungsgabe, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Fähigkeit auch unter hoher Arbeitsbelastung den Überblick zu behalten Freude und Engagement für die Zusammenarbeit in einem motivierten Team, aktiver Austausch von Wissen und Erfahrung Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen

Kollegiales Team, Möglichkeit für Intervision Ganz viel Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab 55. Altersjahr 6 Wochen Zentraler Standort, eine Gehminute zum Bahnhof Wir beteiligen uns an Ihren ÖV-Kosten

Viele Gründe sprechen für uns - das sind die Bestseller.

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Dr. med. Christina Stork

Oberärztin

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"Auf zu neuen Ufern"

Die Triaplus AG ist eine führende Anbieterin psychiatrischer und psychotherapeutischer Leistungen in der Zentralschweiz und stellt die Versorgung in den Kantonen Uri, Schwyz und Zug sicher. Das Angebot umfasst ambulante, aufsuchende, tagesklinische und stationäre Leistungen für Erwachsene sowie Kinder und Jugendliche. Triaplus steht für hohe fachliche Qualität, interprofessionelle Zusammenarbeit und eine moderne, bedarfsgerechte psychiatrische Versorgung.

Wir suchen per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als

Pflegedienstleitung und Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d) 100%
in Oberwil-Zug, 100%

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Ihre Aufgaben beinhalten

Gesamtverantwortung für die personelle, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Bereichs Pflege mit rund 150 Mitarbeitenden Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und eines effizienten Ressourceneinsatzes Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung der Institution Enge Zusammenarbeit mit dem Chefarzt Klinik im dualen Führungssystem und Förderung einer interprofessionellen Führungskultur Weiterentwicklung und Positionierung der Pflege innerhalb der Organisation Fachliche Verantwortung für die Pflege in den Ambulatorien Gestaltung von Transformations- und Veränderungsprozessen als Mitglied der Geschäftsleitung sowie Stärkung der Führungskräfte in deren Umsetzung

Sie bringen dafür mit

Fundierte fachspezifische Aus- und Weiterbildung sowie SRK-Anerkennung und Berufsausübungsbewilligung Führungs- bzw. Managementausbildung und mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Vernetztes und unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, klare Ziele zu setzen und auch in Veränderungsprozessen Orientierung zu geben Überzeugende Führungspersönlichkeit mit hohem Qualitätsanspruch und Gestaltungswillen Ausgeprägte Reflexions-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Erfahrung im ambulanten Umfeld von Vorteil

Wir bieten Ihnen

Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit Gestaltungsspielraum und direkter Wirkung auf die Weiterentwicklung der Organisation Eine Geschäftsleitung, die sich agil nach vorne bewegt, transparent, lösungsorientiert und wertschätzend zusammenarbeitet und sich der gemeinsamen Verantwortung bewusst ist Ein dynamisches Umfeld mit spannenden Herausforderungen Sehr gute Sozialleistungen und ein attraktives Gesamtpaket

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Rekrutierung wird durch unsere beauftragte Partnerfirma VINCI Executive Search AG begleitet. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung oder Fragen direkt an Maria Bissig .

Viele Gründe sprechen für uns - das sind die Bestseller.

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Pensum:40 - 100%

Für unseren Kunden, eine sympathische Altersstiftung im Kanton Zürich, suchen wir nach Vereinbarung eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit als

Dipl. Pflegefachperson Langzeitpflege

Was Sie erwartet:

Attraktive Anstellungsbedingungen und faire SozialleistungenModern ausgestatteter ArbeitsplatzSpannendes und vielseitiges AufgabengebietHarmonisches Arbeitsklima

Ihr Tätigkeitsfeld umfasst unter anderem:

Bedürfnis- und gewohnheitsorientierte Pflege und Betreuung der BewohnendenÜbernahme der SchichtverantwortungQualitativ hochwertige Durchführung und lückenlose Dokumentation pflegerischer MassnahmenZusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und interdisziplinären TeamsMitverantwortung für Pflegequalität und SicherheitAktive Mitgestaltung des Pflegealltags

Sie bringen mit:

AbgeschlosseneAusbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder vom SRK gleichwertig anerkanntes DiplomMehrjährige Berufserfahrung in der stationären PflegeFreude an der Arbeit mit betagten MenschenWertschätzender Umgang, Teamfähigkeit, BelastbarkeitInnovative Persönlichkeit und offene Einstellung gegenüber NeuemSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, MundartverständnisSolide PC-Anwenderkenntnisse

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Tasmina Rzepka freut sich, Sie kennen zu lernen.

Swiss-Care-Company GmbH
Tasmina Rzepka
Project Manager
Bodeächer 1
CH-5453 Remetschwil
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