Wir bieten vielen Stellenangeboten aus dem aktuellen Online Stellenmarkt
Erstelle ein kostenloses Bewerberkonto. Aktualisiere dein Bewerberprofil mit all deinen wichtigen Bewerbungsinformationen wie Name, Anschrift, Lebenslauf, Schulabschluss, Ausbildung u.s.w.
Suche nach Stellenangeboten in deiner Nähe und speichere deine Favoriten und dich dort zu bewerben. Erstelle einen Job Alarm um bei neuen Stellanangeboten sofort informiert zu werden.
Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen in nur wenigen Schritten direkt an den Arbeitgeber und warte auf die Rückmeldung.
"Auf zu neuen Ufern"
Die Triaplus beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, ist Lehrspital der Universität Luzern und bildet in über 10 universitären und nicht-unversitären Berufe aus. Mit der Klinik Zugersee und den dezentralen Ambulatorien stellen wir die psychiatrische Versorgung in den Kantonen Uri, Schwyz und Zug sicher.
Was Sie hier tun, macht Sinn: Sie schenken Menschen, die Unterstützung brauchen, neue Perspektiven. Was gibt's Schöneres? Apropos: Schön sind auch Ihre Aussichten. Wegen der genialen Lage unserer Standorte. Wegen dem herrlich entspannten Teamgeist. Und wegen der vielen Möglichkeiten, sich einzubringen und Ihren Weg zu machen.
Wir freuen uns auf eine kompetente Persönlichkeit, die sich mit ihrer Expertise in unser Team integriert und perfekt ergänzt und uns ab 1. September oder nach Vereinbarung an einem der Triaplus-Standorte unterstützt.
Mitarbeiter Ambulante Tarife / Fakturierung (m/w/d)
in Oberwil-Zug, 100%
Ihre Aufgaben beinhalten
Verantwortung für die korrekte und zeitgerechte Fakturierung sämtlicher erbrachten Leistungen ambulant/teilstationär aus dem Kerngeschäft (Leistungen an/für Patienten) für die APP/KJP Verantwortung für die vollständige Fakturation der an/für Patienten erbrachten Leistungen, stationär wie ambulant Verantwortung für das Inkasso und Mahnwesen der Patientendebitoren der ambulanten Standorte Unterstützung und Bearbeitung für die Rückweisungen der Krankenkassen (APP/KJP) Unterstützung bei der Kontrolle und Analyse der LeistungserfassungSie bringen dafür mit
Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung und/oder Handelsdiplom Vertiefte EDV-Anwenderkenntnisse (Opale, KISIM, MS Office) Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Kompetente Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Diskretion Erfahrung im Gesundheitswesen (von Vorteil) Fremdsprachenkenntnisse (E/FR/IT oder andere, von Vorteil)Wir bieten Ihnen
Wir sind klein genug, um "familiär" zu sein, für kurze Wege und schnelle Entscheidungen - und so gross, dass Sie hier alle Settings vorfinden und Sie sich spezialisieren/fachlich weiterentwickeln können Ganz viel Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab 55. Altersjahr 6 Wochen Wir beteiligen uns an Ihren ÖV-Kosten In der Triaplus haben Sie die Möglichkeit zur internen Rotation Möglichkeit auf HomeofficeViele Gründe sprechen für uns - das sind die Bestseller.
Zu den BestsellernUnsere Geheimtipps für deine Berufswelt.
Zu den GeheimtippsHast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da.
Lea Loser
Teamleitung Ambulante Tarife / Fakturierung
Kanton Zug Teilen: Jetzt bewerbenNicht das Passende?
Schau dir unsere freien Stellen anJob-Abo
Wir halten dich auf dem Laufenden weniger ansehenA career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents.
With a history spanning over 230 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions.
"Rethink Everything" is our philosophy - it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.
Avec plus de 200 professionnels, notre département Investment Solutions est chargé de fournir des propositions d'investissement sophistiquées et personnalisées à nos clients privés. Dans ce contexte, nous recherchons pour notre bureau de Genève un(e) :
Risk Manager - Investment Risk & Suitability (80-100%)
Votre Mission :
Suivre activement la stratégie de gestion, son implémentation et l'utilisation de produits d'investissement, notamment par:l'analyse des transactions boursièresl'analyse des données de risquela revue des contraintes de gestionla revue de l'utilisation des dérivésl'écoute de bandes enregistréesAssurer et documenter la communication des risques-clés avec les principaux acteurs (analyses, conclusions et recommandations)Préparer le reporting correspondantSuivre le cadre réglementaire et son évolutionSuivre l'actualité des marchésParticiper à l'amélioration des outils et rapportsParticiper à l'établissement ou l'adaptation de standards ou processusParticiper à des projets spécifiquesVotre Profil :
Formation en économie / finance / ingénieur2-3 ans d'expérience en gestion du risque, audit bancaire, finance et/ou gestion de portefeuillesCapacités analytiques, systématique et rigueur dans le travailMaitrise des outils informatiques et d'automatisation (Excel, Powerpoint, Word, PowerQuery, Tableau, VBA), capacité à apprendre et à utiliser d'autres logicielsLangue maternelle française, très bon niveau en anglais oral et écritTrès bonne communication, orale et écriteCapacité à travailler en équipe, flexibilitéIntérêt pour les activités de gestion et l'optimisation des outils de suivi dans un cadre réglementaire exigeantConnaissances du cadre réglementaire bancaire et financier en Suisse et/ou international un plusConnaissance des structures et de la fiscalité un plusDomicile en SuisseOur Maison's DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.
As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison's DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.
It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.
weniger ansehen"Auf zu neuen Ufern"
Die Triaplus beschäftigt rund 600 Mitarbeitende, ist Lehrspital der Universität Luzern und verfügt über die Anerkennung als Weiterbildungsstätte. Mit der Klinik Zugersee und den dezentralen Ambulatorien stellen wir die psychiatrische Versorgung in den Kantonen Uri, Schwyz und Zug sicher.
Was du hier tust, macht Sinn: Du schenkst Menschen, die deine Unterstützung brauchen, neue Perspektiven. Was gibt's Schöneres? Apropos: Schön sind auch deine Aussichten. Wegen der genialen Lage unserer Standorte. Wegen dem herrlich entspannten Teamgeist. Und wegen der vielen Möglichkeiten, dich einzubringen und deinen Weg zu machen.
Die Klinik Zugersee ist Zentrum für die stationäre Psychiatrie und Psychotherapie für Erwachsene. Als Weiterbildungsklinik Kategorie A, stationär mit insgesamt 158 Klinikbetten und etwa 1600 Eintritten pro Jahr ist sie universitären und kantonalen Kliniken gleichgestellt.
Lehrstelle als Fachfrau-/mann Gesundheit EFZ
in Oberwil-Zug, 100%
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr Informationen
Inhalt entsperren Erforderlichen Service akzeptieren und Inhalte entsperrenDein ganzes Können ist gefragt
Die Ausbildung auf unseren Stationen der Alterspsychiatrie, der Akut- oder Psychotherapiestationen ist abwechslungsreich, herausfordernd und spannend Du wirst schrittweise eingeführt und während deiner verantwortungsvollen Aufgaben von einer Fachperson professionell begleitet Der Unterricht am Gewerblich Industriellen Bildungszentrum Zug (GIBZ) beinhaltet berufskundliche und allgemeinbildende Fächer Die überbetrieblichen Kurse besuchst du in Alpnach. Diese Kurse verbinden das schulische mit dem praktischen Lernen und bereiten dich auf die Kompetenzen in der Praxis vorDu bringst dafür mit
Abschluss der Sekundarschule Niveau A oder B Schnuppereinblick und Multicheck im gewünschten Berufsfeld Offener und herzlicher Umgang mit Menschen sowie psychische Belastbarkeit Freude daran, im Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmenWir bieten Dir
Wir sind klein genug, um "familiär" zu sein, für kurze Wege und schnelle Entscheidungen - und so gross, dass du hier alle Settings vorfindest und du dich spezialisieren/fachlich weiterentwickeln kannst Wir beteiligen uns an deinen ÖV-Kosten In der Triaplus hast du die Möglichkeit zur internen RotationViele Gründe sprechen für uns - das sind die Bestseller.
Zu den BestsellernUnsere Geheimtipps für deine Berufswelt.
Zu den GeheimtippsHast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da.
Jasmin Glauser
Leiterin Ausbildung Pflege
Teilen: Jetzt bewerbenNicht das Passende?
Schau dir unsere freien Stellen anJob-Abo
Wir halten dich auf dem Laufenden weniger ansehenBei uns finden Sie qualifizierte Bewerber für ihre offenen Stellen. Schalten Sie noch heute eine Stellenanzeige
Durch die intelligente Suchtechnologie können die Stellenanzeigen den qualifizierten Jobsuchenden angezeigt werden. Das "TOP Siegel" und der Datumsrefresh ermöglichen eine Toppositionierung.
Platzieren Sie die Stellenanzeigen Ihrer Jobbörse auf Quicktojobs.com. Durch Quicktojobs erhöhen Sie die Reichweite der bei Ihnen veröffentlichten Stellenanzeigen. Unser tägliches Reporting mit Dashboard bietet Ihnen volle Kontrolle über die Performance und Ihre Ausgaben.
Die Stellenanzeige werden auf verschiedenen Kanälen sowie Social Media geteilt und durch unser Partnernetzwerk auf vielen weiteren Jobplattformen veröffentlicht.
Mit unserer täglichen Statistik haben Sie immer volle Einsicht in die Performance der einzelnen Stellenanzeigen und können detaillierte Informationen abrufen.
Wir bieten einen schnellen Bewerbungsprozess für die Jobsuchenden. In wenigen Schritten kann eine Bewerbung mit Lebenslauf erstellt und abgeschickt werden.
Erhalten Sie die Möglichkeit durch den Zugang zu unserer Bewerberdatenbank direkt nach dem passenden Kandidaten zu suchen und diesen direkt intern zu kontaktieren.
Mit unseren Paket Kontingente haben Sie die Möglichkeit mehrere Stellenanzeigen zu schalten. Diese finden Sie in den Details der verschiedenen Pakete.
Durch unsere interne Kommunikation kann direkter Kontakt mit den Bewerbern aufgenommen werden.
Unsere Plattform ist für die Nutzung von mobilen Endgeräten wie Smartphones oder Tablets optimiert.