As Recruitment Consultant or Sales Consultant at PageGroup (MichaelPage) you become part of one of the industry's most esteemed recruitment organisations globally. Along with first class training, a hybride workplace and a clear career path on various experience levels, you are in control of your career development. Apply now!DescriptionAs a (Sr.) Recruitment Consultant within our label MichaelPage Perm, you have the power to create a win-win situation for everyone and are in charge of the entire permanent recruitment process for your clients. Which means you have a challenging and diverse range of tasks (360). As a Sales Consultant within our MichaelPage Contracting label, you have expertise on the client side (180), collaborating with a national recruitment team to provide the best service to clients with interim needs. In both labels you will become specialist in one of the recruitment disciplines, enabling you to provide your clients with the best insights and the widest reach during the recruitment process. You combine commercial business development with targeted, personal service to both clients and experienced candidates, generating revenue through effective relationships. You achieve success through strong communication, dedication, self-initiative and excellent commercial skills. For companies, you are the key to success - by helping them build the optimal team within their company;For candidates, you are the career booster - you impact their lives for the long term;For us, our people are the beating heart of PageGroup - we value your well-being and your work ethics;For yourself, you gain valuable experience and skills while maintaining a healthy work-life balance.Job OfferA hybrid workplaceA complete compensation package with uncapped bonus possibilities, incentives and corporate benefits, along with a strong flexibility, health and well-being programBenefit from transparent promotion criteria and a clear career path on various experience levels - your career development is up to you!First class (inter)national onboarding- and continuous training programs, fully adapted to your career profession.Collaboration is a huge part of our daily life - open, respectful, and transparent communication between all areas, positions, cultures, genders, and generations. We create a work environment in which everyone feels welcome and seen. PageGroup has received many awards for being a Top Employer and continues to build internal programmes in which Diversity, Equity and Inclusion are a top priority.
Are you intrigued? Apply now and let's explore!
In deze afwisselende en zelfstandige functie als Technisch Inkoper ben je verantwoordelijk voor het inkopen en een goede verkrijgbaarheid van maakdelen, deelmontages en spareparts. Je bent goed op de hoogte van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en bent, zowel nationaal als internationaal, alert op nieuwe leveranciers.OmschrijvingIn deze afwisselende en zelfstandige functie als Technisch Inkoper ben je verantwoordelijk voor het inkopen en een goede verkrijgbaarheid van maakdelen, deelmontages en spareparts. Je bent goed op de hoogte van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en bent, zowel nationaal als internationaal, alert op nieuwe leveranciers.Gemaakte afspraken leg je vast in raamovereenkomsten en SLA's waarbij je streeft naar optimale kwaliteit tegen gunstige prijzen en leveringsvoorwaarden. Je spart regelmatig met de afdelingen engineering en productie om op de hoogte te blijven van de interne ontwikkelingen en om je collega's te informeren over (technische) ontwikkelingen in de markt en bij leveranciers. Je werkt samen in een team bestaande uit 3 collega's.Je hebt regelmatig contact met de centrale inkoop teams van de Amerikaanse moedermaatschappij (Heico Companies) en bent daarmee ook kartrekker voor de lokale inkooporganisatie.Daarnaast ben je alert op nieuwe ontwikkelingen in de markt en bij leveranciers en vind je het uitdagend om deze in te brengen ter verbetering van de machines. Vanzelfsprekend ben je communicatief vaardig, van nature een verbinder en een goed onderhandelaar. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en bent in staat om in multidisciplinaire teams een waardevolle bijdrage te leveren. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en hebt oog voor procesverbetering.AanbodHeb jij de ambitie om aan de slag te gaan bij een bijzondere, internationale en technische onderneming? Werk je graag samen met enthousiaste collega's en wil je jezelf verder ontwikkelen in een dynamische omgeving?Werken bij Rioned biedt je unieke kansen. Rioned is een bedrijf dat vooroploopt in de wereld van rioolreinigingsapparatuur. Een bedrijf met een hecht team van professionele medewerkers die samen een gaaf eindproduct maken en waar zekerheid, groei en trots belangrijke kernwaarden zijn.Voor de functie van Technisch Inkoper bieden zij:Een marktconform salarisPensioenregeling24 vakantie dagen + 13 ADVFlexibele werktijdenThuiswerk regeling
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse financiële operatie. Dit bestaat o.a. uit het zorgen voor een nauwkeurige registratie van financiële transacties, het opstellen van jaarrekeningen, het coördineren van audits, het implementeren van interne controles, het op de hoogte blijven van boekhoudkundige voorschriften en de naleving van accounting standaarden en andere compliance vereisten. Veelzijdig dus!OmschrijvingWat kun je verwachten in deze rol als Senior Financial Accountant?Jouw team: het totale finance team bestaat uit Controlling en Accounting, waar je uiteraard onderdeel wordt van het accounting team bestaande uit 4 teamleden. Je rapporteert direct aan de CFO, wat maakt dat je de ruimte krijgt om direct adviezen te delenFinanciële rapportage: Zorgen voor een administratief goed en efficiënt verloop van de maand-, kwartaal- en jaarafsluiting alsmede een nauwkeurige en tijdige voorbereiding van de jaarrekening voor alle entiteitenCompliance: Toezicht houden op de registratie en classificatie van financiële transacties en zorgen voor nauwkeurigheid en naleving van wetgeving en andere compliance vereistenProcesverbetering: Identificeer mogelijkheden om processen verder te standaardiseren, de efficiëntie te verbeteren en de algehele effectiviteit van het boekhoud team te verbeterenCommunicatie: Effectief communiceren van financiële informatie aan de belangrijkste stakeholders, zowel binnen als buiten de financiële afdeling AanbodAls Senior Financial Accountant baseren we je salaris natuurlijk op je kennis en werkervaring. Verder krijg je voor jouw geleverde bijdrage:Een bonus van 10% bovenop je salarisEen winstdelingsregeling, deze wordt jaarlijks door de groep bepaald obv resultaten30 vakantiedagenBeschikbare premie pensioen (8% eigen bijdrage)Flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken, optie om een thuiswerkplek aan te schaffenCollectieve ziektekostenverzekering bij Zilverenkruis, met 15% korting op aanvullende- en tandartsverzekeringEr is veel aandacht voor jouw ontwikkeling, jij en je manager zijn jaarlijks in gesprek over jouw Individual Development Plan (IDP)Ook krijg je onbeperkte toegang tot het online learning platform van Goodhabitz om je CV en kennis verder te versterken. Natuurlijk zijn er ook meerdere jaarlijkse events, veel meer dan alléén een vrijmibo! Daarnaast krijg je een fijne werkplek in Eindhoven met een sta/zit bureau, 2 beeldschermen, dagelijks vers fruit en Nespresso koffie Klinkt deze rol interessant voor je? Solliciteer direct om vrijblijvend deze nieuwe baan mogelijkheid te bespreken.
Als teamleider bedrijfs applicaties geef je leiding aan een team van tien applicatie specialisten. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de ICT-afdeling om ervoor te zorgen dat alle processen rondom de applicaties soepel verlopen, zodat onze organisatie efficiënt kan blijven functioneren. Daarnaast stimuleer je een positieve werkomgeving en investeer je in de ontwikkeling van jouw teamleden.OmschrijvingDit bedrijf streeft ernaar om hun applicaties te optimaliseren en te integreren binnen één team, als onderdeel van hun toekomst strategie. Daarom zoeken zij een gedreven teamleider bedrijfs applicaties. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de strategische ontwikkeling van onze bedrijfs-applicaties, gericht op het ondersteunen en verbeteren van onze bedrijfsdoelstellingen.Jouw verantwoordelijkheden omvatten onder andere:Motiveren, coachen en ontwikkelen van teamleden.Creëren van een samenwerkings-cultuur binnen het team.Monitoren van de prestaties en beschikbaarheid van bedrijfs applicaties.Coördineren van incident oplossingen en implementatie van bedrijfsprocessen binnen de applicaties.Bijdragen aan de strategische ontwikkeling van bedrijfs applicaties.Identificeren van kansen voor verbetering van applicatie processen en innovatie.Aanbod25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen.Een vast contract bij indiensttreding.Salaris 70 - 90k op jaarbasisPersoonlijk groei planPensioen
Mocht je interesse hebben in deze vacature of vragen? Je kan mij appen/bereiken op of
Als Senior Financial Controller leid je de kwaliteit van financiële processen binnen het team, en optimaliseer en digitaliseer je deze processen. Samen met 18 collega's coördineer je de financiële stromen en verbind je verschillende aandachtsgebieden binnen de organisatie.OmschrijvingJe komt te werken in het team Financiën, Control & Administratie, dat zich richt op het verbeteren van de financiële bedrijfsvoering en de ontwikkeling van het team en haar medewerkers. Dit team bestaat uit clusters zoals financiële strategie en administratie. Als Senior Financial Controller leid je de kwaliteit van financiële processen binnen het team, en optimaliseer en digitaliseer je deze processen. Samen met 18 collega's coördineer je de financiële stromen en verbind je verschillende aandachtsgebieden binnen de organisatie. Jij bent een communicatieve collega die aan de slag gaat met verbetervoorstellen en een verbindende rol op je neemt. Binnen deze functie is er ruimte voor verdere invulling in lijn met de ontwikkeling van de organisatie.Als Senior Financial Controller heb je een centrale en leidende rol binnen het team Financiën, Control & Administratie. Hier zijn je verantwoordelijkheden:Je bent het eerste aanspreekpunt voor de financial controllers en de administratie. Je coördineert hun werkzaamheden in overleg met de teamleider en biedt vakinhoudelijke ondersteuning aan teamleden door training en opleiding.Je bent verantwoordelijk voor een nauwgezette, tijdige en volledige financiële administratie.Je bewaakt de effectiviteit en efficiëntie van financieel-administratieve en fiscale werkprocessen en werk-instructies, signaleert knelpunten en risico's en stelt verbeterplannen op.Je stelt kaders en randvoorwaarden voor de (sub)administratie en de financiële processen binnen de organisatie.Je voert complexe financieel-administratieve handelingen uit en fungeert als vraagbaak bij complexe boekhoudkundige en financial control vraagstukken.Je coördineert en stelt de jaarrekening samen, inclusief balans en toelichting, als onderdeel van de jaarverslaglegging.Je levert een bijdrage aan de overige reguliere documenten in de P&C cyclus, zoals de geprognosticeerde balans in de begroting.Je draagt zorg voor en bewaakt de kwaliteit van de (sub)administraties, inclusief debiteuren-/crediteurenproces en projectadministraties, en stuurt zo nodig bij.Je bent verantwoordelijk voor een goed beheer en inrichting van de grootboekadministratie, de staat van reserves & voorzieningen en activa.In samenwerking met de financial controllers ondersteun je de organisatie in het beschikbaar stellen en doorontwikkelen van financiële informatie.Deze functie biedt een uitdagende rol waarbij je invloed hebt op zowel de operationele als strategische aspecten van de financiële bedrijfsvoering binnen de organisatie.
AanbodJe hebt een werkweek van 32 tot 36 uur, met uitstekende regelingen en faciliteiten voor thuiswerken, waardoor je een goede balans tussen werk en privé kunt handhaven.Het salaris valt binnen schaal 11, variërend van €4.211 tot €5.997 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Dit salaris wordt afgestemd op je opleidingsniveau en werkervaring.Je ontvangt een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto maandsalaris. Dit budget kan worden ingezet voor extra vakantiegeld, het uitkeren van een 13e maand, of andere persoonlijke wensen.27 vakantiedagen.Aanvankelijk een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.Er zijn voldoende mogelijkheden om te werken aan zowel je persoonlijke als professionele ontwikkeling, ondersteund door diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma's binnen onze organisatie.
Draag bij aan de cultuur van continue verbetering binnen het bedrijfBeoordeel records, geef grondstoffen verpakkingen en bedrukte materialen vrijOmschrijvingHet schrijven en up-to-date houden van kwaliteitsprocedures, werkinstructies, CAPA's, Change control, PQR's en validatieprogramma's en documentatie, met naleving van wettelijke en bedrijfsnormen.Uitvoeren van diepgaande analyses van batch records, met een focus op GMP+ eindproducten en eventuele afwijkingen identificeren en corrigeren.Plannen, coördineren en uitvoeren van grondige interne en externe audits, met gedetailleerde rapportage en follow-up acties.Review en vrijgave van grondstoffen, verpakkingen en bedrukte materialenControle van inkomende en uitgaande goederenBeheren van het Quality Management System (QMS) en het up-to-date houden van kwaliteitsprocedures en -documentatie.Ontwikkeling en uitvoering van trainingstrajecten gericht op kwaliteitsbewustzijn en -compliance binnen de organisatie.Risicobeoordeling van nieuwe en bestaande processen, leveranciers en producentenMede-onderhouden van Stoffenmanager AanbodJaarcontract met een maand proeftijd met intentie tot onbepaalde tijdSalaris tussen de 45 en 65K4% werknemers pensioenbijdrage (+ staffel vanuit werkgever per 5 jaar)25 vakantiedagen met mogelijkheid tot bij/verkopen (5 dagen)Reiskostenvergoeding 23ct (vanaf 1e km)Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie en trainingen om de rol goed uit te kunnen voerenMogelijkheid tot 32 uur werken
Realiseren van verkoop binnen regio onder bestaande en nieuwe klanten van zowel huidige als nieuwe productenOmschrijvingRealiseren van het verkoopbudget en overige overeengekomen jaarlijkse doelstellingen binnen het gegeven raamwerk van condities en promotiesOntwikkel een klantaccountstrategie met een focus op verkoop van oplossingen en marge-gerichte verkoopOntwikkelen van jaarlijkse verkoopplannenFace-to-face contact met klanten binnen uw regio, zodat aan de behoeften van de klant wordt voldaanRealiseren van marktontwikkeling in gewenste richtingSamenwerken met Marketing om marktinzichten te delen en deze te vertalen naar vragen rondom activatieAanbodSterke carrière op internationaal niveauHybride werkmodel
Realiseren van verkoop binnen regio onder bestaande en nieuwe klanten van zowel huidige als nieuwe productenOmschrijvingRealiseren van het verkoopbudget en overige overeengekomen jaarlijkse doelstellingen binnen het gegeven raamwerk van condities en promotiesOntwikkel een klantaccountstrategie met een focus op verkoop van oplossingen en marge-gerichte verkoop Ontwikkelen van jaarlijkse verkoopplannenFace-to-face contact met klanten binnen uw regio, zodat aan de behoeften van de klant wordt voldaanRealiseren van marktontwikkeling in gewenste richtingSamenwerken met Marketing om marktinzichten te delen en deze te vertalen naar vragen rondom activatieAanbodSterke carriere op internationaal niveauHybride werkmodel
Responsible for the product groups, RA assessments of product changes and maintenance of technical documentationSupporting sales regarding registration of the products in several countriesDescriptionCreate and keep up-to-date the regulatory compliance of the product portfolioSupport R&D projects and product changes on RA mattersKeep technical documentation regarding the product portfolio up-to-dateExamine product conformity and guide the conformity assessment processProvide technical and RA expertise related to approval of medical devices and technical documentationRealise global registration of all products within the portfolioKeeping up-to-date the knowledge of RA regarding medical devices and MDRStay informed regarding relevant regulatory changes in legislation and guidelines and communicate them proactivelyJob OfferSalary between 50-80KIndividual performance and Company performance based bonusPension plan with Nationale NederlandenTravel reimbursement 25 HolidaysHybrid role (40% in the office)
Je inventariseert de behoeftes binnen de organisatie, kijkt goed naar de diversiteit aan beschikbare databronnen en het is aan jou de taak om de data omgeving op een goede manier in te gaan richten door kritisch te kijken naar de huidige backend. Je speelt een belangrijke rol op het gebied van gegevensbeheer en veiligheid.OmschrijvingVerwerken van de verkregen data, deze omzetten tot begrijpbare informatie en hierover advies geven;Opstellen van automatische rapportages;Creëren van datamodellen en visualisaties;Uitbreiden van het API integratieplatform;Beheren van datastromen.AanbodEen jaarcontract, met bij wederzijds goedvinden uitzicht op verlenging;De functie is ingedeeld in schaal J van de CAO Woondiensten (€ 4.366 - € 5.897 o.b.v. een 36-urige werkweek);Vaste eindejaarsuitkering (2,0%);189,9 verlofuren o.b.v. fulltime;Een goed pensioen bij het SPW;Individueel loopbaanbudget;Thuiswerkvergoeding (2,35 per thuiswerkdag);Telefoon en laptop van de zaak.
