Ondernemerschap zit bij jou in het DNA en daarnaast ben je zelfstandig en daadkrachtig. Deuren trappen en acquireren geeft jou energie en is je op het lijf geschreven. Je hebt een talent voor waarde creatie door het opbouwen en onderhouden van duurzame klantrelaties, kostenbeheersing en uitzetten van de vastgestelde merk strategieën. Klinkt dit als muziek in de oren, lees dan gauw verder!

Wat ga je nu doen als Acquisitie Account manager?
Je bent verantwoordelijk voor de regio Oost-Nederland . Je hebt volle focus op de acquisitie binnen deze wijk. Samen met andere collega Account Managers dragen jullie zorg voor het vergroten van de omzet binnen bestaande accounts door nieuwe producten diensten/ categorieën (met focus op Bier & Cider) aan te bieden en door te kijken op welke wijze er bij de ondernemer toegevoegde waarde gecreëerd kan worden en deze hierover te adviseren.

Je rapporteert aan de Regional Sales Manager en wordt onderdeel van het regionale sales team.

Waar kom je terecht?

Als Acquisitie Accountmanager ben je werkzaam binnen de Horeca Sales afdeling van de Out of Home organisatie binnen HEINEKEN Nederland (HNL). De afdeling draagt de verantwoordelijkheid voor de verkoopresultaten en de (klant)winstgevendheid binnen van het totale productportfolio van HNL. Je werkt zelfstandig en start veelal vanuit thuis en in je werkzaamheden word je ondersteund door Sales Support.

Ben jij die Acquisitie Accountmanager die wij zoeken?
Wij zoeken iemand die in staat is autonoom te werken en bij wie ondernemerschap in het DNA zit. Je bent klantgericht, je hebt lef, je weet te sturen op resultaat vanuit een goede planning en beschikt over een flinke dosis humor en overtuigingskracht. Maar wil je echt slagen in de rol, dan heb jij de volgende musthaves:

Minimaal een afgeronde HBO opleiding in commerciële richting;
Minimaal 2-3 jaar ervaring als Accountmanager of een vergelijkbare commerciële rol
Aantoonbare ervaring met het doen van acquisitie
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
Affiniteit met Horeca en woonachtig in de regio van Oost-Nederland;
Je bent 40 uur per week beschikbaar

Enthousiast om als Acquisitie Accountmanager aan de slag te gaan? Meld je dan snel aan en vertel ons meer over je ervaring in acquisitie in je motivatiebrief!

Wil jij werken voor toonaangevende klanten, met de nieuwste technologieën en een hecht team van collega's? Word Business Intelligence Consultant bij TeamValue.

Wat ga je doen als Business Intelligence Consultant?

Als Business Intelligence Consultant ga jij tot het uiterste voor onze klanten. Jij bent niet bang om kritisch te zijn en bent altijd op zoek de juiste manier om de klant écht verder te helpen. Door actief mee te denken, kritische vragen te stellen en duidelijke feedback te geven, zorg jij ervoor dat je de klant en TeamValue naar een hoger niveau tilt.
Jij begrijpt als geen ander hoe belangrijk data is binnen bedrijfsprocessen. Als Business Intelligence Consultant heb jij de vaardigheden om zelfs de meest complexe omgevingen om te zetten in waardevolle oplossingen voor bedrijfsinformatie.
Als professional in jouw vakgebied, ga jij op zoek naar de functionele behoeften van de klant en voer je grondige analyses uit, zowel op data als andere vlakken. Je stelt datamodellen op en richt het datawarehouse in om aan deze behoeften te voldoen.
Naast jouw werk als consultant ben jij ook bezig met het ontwikkelen van Microsoft Business Intelligence-oplossingen. Je hebt uitgebreide kennis van de standaardopties, maar als dat niet toereikend is, ben je in staat om zelf oplossingen te creëren met tools, zoals Microsoft Power BI, Synapse of Azure Data Factory.
Als consultant help jij jouw klanten met rapportages en dashboards die jij zelf ontwerpt, ontwikkelt en implementeert. Daarnaast zorg je ervoor dat de stakeholders van het project actief op de hoogte worden gehouden.
Tot slot draag jij niet alleen verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen van het BI-platform, maar ook voor het waarborgen van de kwaliteit en stabiliteit ervan. Hierdoor besteed jij ook tijd aan Operations en werk je nauw samen met de andere twee serviceteams van TeamValue, namelijk Business Transformatie en Business Critical Applications.

Wij zijn geen typische consultancy club. We brengen en implementeren onze technische kennis, maar sturen en coachen daarnaast ook actief op gedragsverandering in het team. We nemen het team stap voor stap mee in het proces en leren ze de principes van onze way-of-work 'The Golden Path'. Zo kan de opdrachtgever - ook als wij straks weer weg zijn - de weg naar value blijven volgen.

Over TeamValue

Misschien zijn we een andere werkgever dan je gewend bent. We werken vanuit vertrouwen. Wij geloven dat mensen tot bloei komen, wanneer ze worden uitgedaagd om tot creatieve oplossingen te komen. Bij TeamValue geven wij jou die ruimte. Om jezelf te ontplooien, je skills te verrijken en jouw waarde te verhogen.

Jij hebt:
Kennis van data en Microsoft SQL is een must
Ambities om te werken in Power BI of je hierin door te ontwikkelen
Je beschikt over Microsoft certificeringen, zoals DP 900, DP 203 en/of PL 300
Kennis van Big Data platformen, zoals Synapse
Affiniteit met DataVault en logische multidimensionale modellen
Het is een pre als je een Scrum Master certificaat hebt
Je kan goed communiceren, bent gestructureerd en altijd nieuwsgierig naar het onbekende.
Bij TeamValue en onze opdrachtgevers is de voertaal Nederlands. Daarnaast werken we met internationale teams die gewend zijn om veelal in het Engels communiceren. Het is dan ook wenselijk dat je beide talen beheerst.

Wat kun je van ons verwachten?
Een fijn tussen de €3.500 en €6.000 en pensioensbijdrage
Een vaste onkostenvergoeding
Een laptop en telefoon van de zaak
Training en coaching
Ambitieuze collega's waarop je kunt bouwen
Een fijn en ruim kantoor in Zwolle
Maar ook de vrijheid om vanuit huis te werken
Leuke Ohana teamuitjes. Van teambuildingsactiviteiten, samen sporten tot de vrijdagmiddagborrel.

Word jij onze nieuwe Business Intelligence Consultant?

Ben jij er na het lezen van deze vacature van overtuigd dat jij onze nieuwe Business Intelligence Consultant bent? Leuk! We zijn benieuwd naar je sollicitatie.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Freelance / zzp

Salaris: €3.500,00 - €6.000,00 per maand

Rooster:
ma-vr
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Auto van de zaak
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsopleiding
Budget voor professionele ontwikkeling
Extra vakantiedagen
Fietsplan
Kerstpakket
Mogelijkheid tot promotie
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Soorten aanvullende vergoedingen:
Vakantiegeld

Werklocatie: Hybride werken in 8017 JD Zwolle

Wil jij werken voor toonaangevende klanten, met de nieuwste technologieën en een hecht team van collega's? Word Business Intelligence Consultant bij TeamValue.

Wat ga je doen als Business Intelligence Consultant?

Als Business Intelligence Consultant ga jij tot het uiterste voor onze klanten. Jij bent niet bang om kritisch te zijn en bent altijd op zoek de juiste manier om de klant écht verder te helpen. Door actief mee te denken, kritische vragen te stellen en duidelijke feedback te geven, zorg jij ervoor dat je de klant en TeamValue naar een hoger niveau tilt.
Jij begrijpt als geen ander hoe belangrijk data is binnen bedrijfsprocessen. Als Business Intelligence Consultant heb jij de vaardigheden om zelfs de meest complexe omgevingen om te zetten in waardevolle oplossingen voor bedrijfsinformatie.
Als professional in jouw vakgebied, ga jij op zoek naar de functionele behoeften van de klant en voer je grondige analyses uit, zowel op data als andere vlakken. Je stelt datamodellen op en richt het datawarehouse in om aan deze behoeften te voldoen.
Naast jouw werk als consultant ben jij ook bezig met het ontwikkelen van Microsoft Business Intelligence-oplossingen. Je hebt uitgebreide kennis van de standaardopties, maar als dat niet toereikend is, ben je in staat om zelf oplossingen te creëren met tools, zoals Microsoft Power BI, Synapse of Azure Data Factory.
Als consultant help jij jouw klanten met rapportages en dashboards die jij zelf ontwerpt, ontwikkelt en implementeert. Daarnaast zorg je ervoor dat de stakeholders van het project actief op de hoogte worden gehouden.
Tot slot draag jij niet alleen verantwoordelijkheid voor het ontwikkelen van het BI-platform, maar ook voor het waarborgen van de kwaliteit en stabiliteit ervan. Hierdoor besteed jij ook tijd aan Operations en werk je nauw samen met de andere twee serviceteams van TeamValue, namelijk Business Transformatie en Business Critical Applications.

Wij zijn geen typische consultancy club. We brengen en implementeren onze technische kennis, maar sturen en coachen daarnaast ook actief op gedragsverandering in het team. We nemen het team stap voor stap mee in het proces en leren ze de principes van onze way-of-work 'The Golden Path'. Zo kan de opdrachtgever - ook als wij straks weer weg zijn - de weg naar value blijven volgen.

Over TeamValue

Misschien zijn we een andere werkgever dan je gewend bent. We werken vanuit vertrouwen. Wij geloven dat mensen tot bloei komen, wanneer ze worden uitgedaagd om tot creatieve oplossingen te komen. Bij TeamValue geven wij jou die ruimte. Om jezelf te ontplooien, je skills te verrijken en jouw waarde te verhogen.

Jij hebt:
Kennis van data en Microsoft SQL is een must
Ambities om te werken in Power BI of je hierin door te ontwikkelen
Je beschikt over Microsoft certificeringen, zoals DP 900, DP 203 en/of PL 300
Kennis van Big Data platformen, zoals Synapse
Affiniteit met DataVault en logische multidimensionale modellen
Het is een pre als je een Scrum Master certificaat hebt
Je kan goed communiceren, bent gestructureerd en altijd nieuwsgierig naar het onbekende.
Bij TeamValue en onze opdrachtgevers is de voertaal Nederlands. Daarnaast werken we met internationale teams die gewend zijn om veelal in het Engels communiceren. Het is dan ook wenselijk dat je beide talen beheerst.

Wat kun je van ons verwachten?
Een fijn tussen de €3.500 en €6.000 en pensioensbijdrage
Een vaste onkostenvergoeding
Een laptop en telefoon van de zaak
Training en coaching
Ambitieuze collega's waarop je kunt bouwen
Een fijn en ruim kantoor in Zwolle
Maar ook de vrijheid om vanuit huis te werken
Leuke Ohana teamuitjes. Van teambuildingsactiviteiten, samen sporten tot de vrijdagmiddagborrel.

Word jij onze nieuwe Business Intelligence Consultant?

Ben jij er na het lezen van deze vacature van overtuigd dat jij onze nieuwe Business Intelligence Consultant bent? Leuk! We zijn benieuwd naar je sollicitatie.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Freelance / zzp

Salaris: €3.500,00 - €6.000,00 per maand

Rooster:
ma-vr
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Auto van de zaak
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsopleiding
Budget voor professionele ontwikkeling
Extra vakantiedagen
Fietsplan
Kerstpakket
Kosteloos parkeren
Mogelijkheid tot promotie
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Soorten aanvullende vergoedingen:
Vakantiegeld

Werklocatie: Hybride werken in 3451 EC Vleuten

Wil jij zorginstellingen inzicht geven in belangrijke informatie? Door vooruitstrevende BI-projecten kun jij de zorg ondersteunen om het maximale uit hun data te halen.

Jouw baan

Jij bent als dataontwikkelaar dé expert in het maken van de vertaalslag van medische data uit het EPD naar innovatieve BI-producten. Je verdiept je met de klant in het zorgproces en zorgt dat alle wensen en eisen in kaart gebracht worden. Daarna ga je op kantoor aan de slag met de uitwerking. In nauwe samenwerking met onze architecten ontwerp je een datamodel. De laatste stap is het ontwikkelen van een intuïtief en informatief dashboard. Met dit dashboard help je bijvoorbeeld de Spoed Eisende Hulp-artsen inzicht te krijgen in de piekbelasting op de SEH. Het dashboard wordt uitgeleverd aan tientallen ziekenhuizen en laat het medisch personeel ter plekke zien wanneer de meeste patiënten aanwezig zijn geweest op de SEH. Hierdoor kan een ziekenhuis de artsen doorlopend efficiënter inplannen, waardoor lange wachttijden voor patiënten worden voorkomen. Een baan met veel impact dus: Je helpt zorgprofessionals de zorg te verbeteren!
Jouw team

Het dataontwikkelteam heeft een breed takenpakket: van backend (data ontsluiten) tot aan front end (Power BI dashboards maken). Je hebt de mogelijkheid om te excelleren op het onderdeel wat je het beste ligt.Je versterkt een gemotiveerd Datawarehouse team met ruim 50 specialisten: met dataontwikkelaars, architecten, software ontwikkelaars, consultants en je manager. De afdeling bestaat uit een mix van junior tot senior, mannen en vrouwen met diverse achtergronden. Je werkt zowel zelfstandig als binnen een team, waarin iedereen voor elkaar klaarstaat en met plezier samenwerkt. Na werktijd wordt regelmatig gezellig met elkaar geborreld.
Jouw werkdag

Vandaag analyseer je het zorgproces, waarbij je je focust op de kwaliteit en veiligheid van de patiënt. Je interviewt EPD-consultants en cardiologen: hoe wordt gewaarborgd dat de patiënt zo goed mogelijk behandeld wordt? Hoe wordt het aantal complicaties geminimaliseerd? Hoe worden registraties vastgelegd in HiX? En wat is de rol van de data hierbij? Jouw dashboards en de achterliggende datamodellen zorgen voor inzicht bij de specialist, zodat die het behandeltraject kan verbeteren. Zo ondersteunen wij de specialist bij het bieden van de juiste zorg voor de patiënt.

Wat bied jij?
Beheersing van de Nederlandse taal / Mastery of the Dutch language
HBO- of universitair niveau, door opleiding of ervaring
Ervaring met SQL, Power BI en/of SSAS Tabular models
Kennis van datawarehouse concepten en architecturen zoals Datavault is een pré
Je hebt interesse in zorgprocessen
Je bent analytisch en oplossingsgericht
Je kunt op alle niveaus goed communiceren met klanten en teamleden
Je bent klant- en servicegericht
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar

Wat bieden wij?
Bij ChipSoft word je gewaardeerd. Daarom bieden wij je:
Een aantrekkelijk salaris
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
Uitgebreide interne en externe opleidingsmogelijkheden
Veel vrijheid in het uitvoeren van je werkzaamheden
Een fantastisch bedrijfsrestaurant
Een informele werksfeer met sociale activiteiten na werktijd
Gebruik van onze vernieuwde sportschool met begeleiding van een personal trainer
Samenvatting Vacature

Dienst verband: 40 uur per week
Werkstatus: Fulltime
Ervaring: Professional
Locatie: Amsterdam

Over ChipSoft

Telefoon:
E-mail:
Adres: Orlyplein 10
1043 DP Amsterdam

Locatie: Regio Eindhoven
Uren: 40
Duur van dienstverband: Onbepaalde tijd
Niveau: HBO+

Als specialist Identity & Access Management (IAM) ben jij binnen het team dé specialist voor het beheer van de identiteiten en toegangen de gebruikers van onze klanten. Je vindt het leuk om te sparren met collega's en hebt een enorme passie voor ICT die je graag wil delen met klanten en collega's. Benieuwd wat wij te bieden hebben? Lees dan snel verder!

De baan
Als IAM-specialist ben je verantwoordelijk voor de identificatie en autorisatie van de toegang tot informatievoorziening. Samen met het team zorg je ervoor dat dit op een veilige, efficiënte en gecontroleerde manier gebeurt. We werken met Tools4ever (HelloID-suite), Microsoft (Azure B2C/SSO) en de Okta-suite. Je voert je werkzaamheden zelfstandig uit, waarbij je altijd een mix maakt tussen de techniek en het adviserend contact met de klant. Jij gaat in gesprek met de klant, analyseert de wensen of het probleem en bedenkt, configureert en documenteert de oplossing.

Jouw werk als specialist Identity & Access Management
Intern en extern in goede banen leiden van het beheer naar de beheerorganisatie
De klant ondersteunen bij problemen en wijzigingen
Implementaties bij de klant verzorgen van A tot Z
Koppelen van bronsystemen (AFAS, RAET, Loket, Successfactors, SDworx, Magister, Parnassys, EduArte, etc.) en afnemende systemen (AD, AAD, Google, Topdesk, Jira, iProva, Nedap, Blackboard, Exact, etc.)

Het team
Je komt als specialist Identity & Access Management te werken in het snelgroeiende securityteam. Samen met zes andere collega's vorm je een team waarbij de expertises liggen op het gebied van software, security, automatisering en ICT-infrastructuur (denk aan visualisatie, netwerken, storage en identity management). En we zijn op zoek naar drie nieuwe collega's om het team aan te sterken. We vroegen jouw toekomstige collega Philip van Roeijen (security-consultant) naar zijn eerste ervaringen bij Acknowledge: "Door de fijne ontvangst van mijn teamcoach, collega's en de Ackademy heb ik echt een vliegende start kunnen maken."

Jouw profiel
Je werkt zelfstandig en bent communicatief vaardig. Je legt makkelijk contact, zowel met collega's als met klanten. Daarnaast heb je ervaring met projectmatig werken, werk je gestructureerd en heb je een enorme passie en kennis van ICT.
Afgeronde relevante opleiding
Kennis van en ervaring met Identity & Acces Management
Je hebt kennis van de Active Directory en ervaring in een implementatiefunctie
Je hebt ervaring met RBAC/ABAC modelleren en SAML/OpenID Connect/OAuth
Productcertificeringen van Okta, HelloID en Microsoft Azure zijn mooi meegenomen
Ervaring met Windows Powershell is absoluut een pre

Ons aanbod
Salaris dat past bij je functie en ervaring
Laptop en telefoon van de zaak
We werken hybride en kijken hierbij goed naar jouw wensen
Goede arbeidsvoorwaarden, zoals flexibel werken, een lease-fietsplan met fiscaal voordeel, mogelijk voordeel bij verschillende zorgverzekeraars, interessante studiekostenregeling en 26 vakantiedagen
Volop mogelijkheden om jezelf met behulp van onze Ackademy verder te ontwikkelen via trainingen, cursussen en certificeringen
Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de beste resultaten te behalen en nieuwe dingen te leren
Hele toffe en gezellige collega's!
Leuke jaarlijkse events, zoals het personeelsfeest, de zomerbarbecue, de kerstborrel en het nieuwjaarsontbijt
Een bedrijfscultuur waar je kan zijn wie je bent
Je bent een belangrijk onderdeel van een platte organisatie, naar je ideeën wordt niet alleen geluisterd, maar er wordt ook echt iets mee gedaan

De sollicitatieprocedure
Wij houden over het algemeen de onderstaande sollicitatieprocedure aan. Afhankelijk van de wensen van de kandidaat of Acknowledge kunnen we hiervan afwijken.
Telefonische kennismaking met een van onze recruiters
Eerste sollicitatiegesprek met recruiter en teamcoach van de afdeling
Online afname van DiSC-assessment
Tweede sollicitatiegesprek met recruiter en collega van de afdeling

We willen dat nieuwe collega's 100 procent zeker weten dat ze de goede keuze maken. Het is daarom altijd mogelijk om een meeloopdag of kennismaking met de afdeling in te plannen.

Is dit dé vacature voor jou? Solliciteer dan direct!

Als jij de geschikte kandidaat bent voor deze vacature, dan ontvangen we graag jouw cv en motivatiebrief. Stuur ze dus snel naar ons toe!

Is dit dé vacature voor jou? Solliciteer dan direct!

Eline helpt je graag!
Heb je nog vragen over ons sollicitatieproces? Je kunt mij altijd bellen voor meer informatie. .

Soort dienstverband: Fulltime

Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfsopleiding
Kerstpakket
Mogelijkheid tot promotie
Reiskostenvergoeding
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis
Werkschema:
Dagdienst
ma-vr

Taal:
vloeiend Nederlands (Vereist)

Werklocatie: Hybride werken in 5582 CK Waalre

Samenvatting
Amsterdam Consultancy Hbo Werken bij YER
Geplaatst in:
IT
Consultancy
Over deze vacature

Business Intelligence Consultant bij YER: Bouwen aan Inzichten en Impact

De functie

Het bemiddelen van mensen is mensenwerk. Dat neemt niet weg dat door data gedreven inzichten in steeds sterkere mate een bijdrage leveren aan het succes van onze organisatie. Niet alleen door het monitoren van belangrijke KPI's die direct aansluiten bij de bredere doelen van de organisatie, maar ook voor het optimaliseren van zowel het commerciële proces als het selectieproces van de YER Recruitment Consultants.

Ons Data & Analytics team bestaat uit zes professionals die zich richten op de doorontwikkeling van het CRM, de rapportages en de datastructuren van YER. In deze rol neemt de BI Consultant het eigenaarschap van Power BI op zich. Onder meer door betrokkenheid bij diverse projecten en initiatieven die onze data-gedreven aanpak bevorderen.

Als Business Intelligence (BI) Consultant bij YER speel je een cruciale rol bij het inzichtelijk maken van relevante data en trends voor de organisatie. Dat doe je door verbanden te leggen tussen data uit verschillende bron systemen en door het ontwikkelen en beheren van rapportages en dashboards. Door het uitvoeren van data-analyses en het delen van kennis om de adoptie binnen de organisatie te stimuleren. Momenteel staat de basis, maar er is voldoende ruimte om naar eigen inzicht invulling te geven aan de processen, werkzaamheden en structureren.

Wat ga je doen?

Ontwikkelen van dashboards en rapportages: Creëren van visueel aantrekkelijke en functionele dashboards in PowerBI die voldoen aan de behoeften van de business.
SQL-ontwikkeling: Schrijven van complexe SQL-query's om data uit verschillende bronnen te halen en te manipuleren.
Dimensioneel modelleren: Ontwerpen en implementeren van dimensionale data modellen volgens de Kimball-methode om de data warehouse-omgeving te optimaliseren.
Data-analyse: Proactief analyseren van data om inzichten te verkrijgen en aanbevelingen te doen voor procesverbeteringen.
Onderhoud en optimalisatie: Beheren en optimaliseren van bestaande PowerBI-rapportages en data pipelines.
Kennisdeling: Verzorgen van workshops en trainingen voor interne gebruikers om de adoptie en het effectieve gebruik van PowerBI te stimuleren.

Over het bedrijf

YER is een internationaal arbeidsbemiddelingsbureau voor vaste en tijdelijke functies, gericht op professionals met een Bachelor-, Master- of PhD-titel. We zijn sinds 1987 actief in de arbeidsbemiddeling en uitgegroeid tot een toonaangevende internationale speler voor de invulling van tijdelijke en vaste functies.

Ambitions in motion is niet alleen een slogan die voor onze kandidaten geldt. YER zelf is ook volop in beweging. Onze ambitie om verder te groeien, niet alleen in Nederland maar ook internationaal. Met de recente komst van minderheidsinvesteerder Inflexion hebben we nog meer middelen en knowhow in huis om onze ambities waar te maken.

Recent hebben we een paar geweldige mijlpalen bereikt. Een van de meest opvallende veranderingen is de lancering van onze gloednieuwe website en herpositionering van onze diensten. Naast deze herpositionering op het gebied van marketing hebben we met succes een nieuw CRM-pakket geïmplementeerd dat nog meer mogelijkheden biedt om data gedreven te werken en het werk efficiënter in te richten.

Onze bedrijfscultuur staat voor ondernemerschap, onafhankelijkheid en vrijheid. Wat betekent dit voor jou: Eigenaarschap: Jij bent verantwoordelijk voor Power BI en krijgt ruimte om jouw stempel te drukken. Impact: Je draagt concreet bij aan ons groeiende bedrijf, zowel nationaal als internationaal.

Kortom, een uitdagende rol waarin je jouw analytische skills kunt inzetten én waarde kunt toevoegen aan YER.

Aanbod

Wat daar tegen over staat?

Afhankelijk van jouw werkervaring, kennis en kunde kan je denken aan de volgende arbeidsvoorwaarden:

Een goed salaris, afhankelijk van je ervaring en opleidingsniveau (neem contact op voor een indicatie)
Een contract voor 32 tot 40 uur per week
24 vakantiedagen, bijkopen van vakantiedagen behoort tot de mogelijkheden
Eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenregeling, reiskostenvergoeding
Ontwikkelmogelijkheden: e-learning, masterclasses, trainingen en opleidingen
Flexibele werktijden
Jouw profiel

Wij zijn op zoek naar de juiste persoon. Beheers je (nog) niet alle kennis en kunde, maar ben je gemotiveerd om jezelf te ontwikkelen in dit vakgebied dan staan wij open voor een kennismaking.

Wat wij verwachten van jou:

Tenminste hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in de richting van informatica, Business IT, bedrijfskunde, Data Science of aanverwant
Tenminste 4 jaar relevante werkervaring op het vlak van BI, Data analytics in een vergelijkbare positie
Technische vaardigheden: Kennis van DAX en PowerBI, SQL, en dimensioneel modelleren (Kimball-methodiek)
Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden
Goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden zodat je met technische en niet-technische stakeholders effectief kunt communiceren
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Een goed functionerende bedrijfsvoering binnen directie. Als senior adviseur bedrijfsvoering bij de Belastingdienst in Apeldoorn heb jij hier een belangrijke rol in te vervullen. Je draagt bij aan de IV-brede doorontwikkeling van planning & control producten die het management en de onderdelen binnen Directie IV in staat stellen te sturen op basis van betrouwbare en kwalitatief hoogwaardige informatie.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als senior adviseur bedrijfsvoering planning & control werk je mee aan de ontwikkeling van bedrijfsvoering van de directie IV en maakt hiermee integrale (be)sturing en verantwoording van de directie IV mogelijk. Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling en realisatie van bedrijfsvoeringproducten en/of -processen. Je kijkt vooruit, signaleert op tijd financiële consequenties en bereidt besluitvorming voor.

Je zorgt ervoor dat de verschillende producten uit de planning-en-control cyclus van de IV-organisatie tijdig tot stand komen. Denk daarbij aan het jaarplan voor de Belastingdienst, het jaarcontract voor de IV-organisatie en aan de twee- en viermaandelijkse voortgangsrapportage. Hierbij zorg je voor afstemming met de diverse stakeholders. Je bouwt en onderhoudt je interne en externe relatienetwerk en draagt je vaktechnische kennis over op collega's.

Een bijzondere baan, omdat

je goed samenwerkt met de collega's van het team Financiën en de afdelingscontrollers en afdelingshoofden.
je een bijdrage levert aan het ontwikkelen en verbeteren van de bedrijfsvoering.
jij een bijdrage levert aan het verhogen van de kwaliteit, integraliteit en uniformiteit van de dienstverlening via de vaktechnische structuur.

"Er wordt bij IV elke dag hard gewerkt aan dat belastingplichtigen in Nederland op een goede manier hun belastingaangifte kunnen doen. Ik mag daar in een fijne samenwerking met enthousiaste en professionele collega's aan bijdragen" Ingo, stafadviseur

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt een wo-werk- en -denkniveau.
Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.

Jouw competenties

Analyseren
Plannen en organiseren
Samenwerken
Omgevingsbewustzijn
Klantgerichtheid

De afdeling - Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Bij welk bedrijf kom je te werken?

De Hypotheekshop is de grootste financiële adviesketen. Iedereen kan terecht bij een vestiging van De Hypotheekshop voor een duidelijk verhaal over hypotheken, pensioenen en verzekeringen. De adviseurs van De Hypotheekshop geven onafhankelijk advies en zijn niet gebonden aan een bank, verzekeringsmaatschappij of andere financiële instelling.

De Hypotheekshop in Beverwijk

De Hypotheekshop Beverwijk staat bekend als dé plek waar klanten terecht kunnen voor professioneel advies en begeleiding op het gebied van hypotheken en financiële dienstverlening. Gelegen in het hart vanBeverwijk, bieden wij een warme en gastvrije omgeving waar klanten zich direct thuis voelen.

Ons ervaren team van hypotheekadviseurs staat klaar om klanten te helpen bij het realiseren van hun woondromen. Of het nu gaat om het kopen van een eerste huis, het oversluiten van een hypotheek of het financieren van een verbouwing, wij streven ernaar om onze klanten te voorzien van deskundig advies en een persoonlijke aanpak die aansluit bij hun specifieke situatie en behoeften.

Wat ga je doen?
Algemene administratieve en commerciële werkzaamheden voor hypotheken
Mede waarborgen en verbeteren van kwaliteit van de dienstverlening
Het coördineren en bewaken van afspraken tussen de adviseur en de klanten
Onderhouden van contacten met klanten, notaris en hypotheekverstrekkers
Beheren van mailings en de mailbox
Telefoon aannemen en klanten ontvangen
Om deze uitdaging aan te kunnen gaan
Beschik je over goede contactuele en sociale vaardigheden
Heb je minimaal MBO werk- en denkniveau. In bezit van wft basis (pre) of bereid zijn om deze te halen
Ben je klantgericht, accuraat, stressbestendig, representatief én collegiaal
Wat hebben wij te bieden?

Een afwisselende functie in een dynamisch team, doorgroeimogelijkheden, een informele werksfeer en een marktconform salaris.

Wat ga je doen: "Ben jij als financial controller op zoek naar dynamiek, een bedrijf dat altijd in beweging is, voortdurend doorontwikkeld, zeer zichtbaar is in de stad? Wat dacht je dan van projecten als de opvolger van de OV-chipkaart, nieuwe concessie, ICT-innovaties (bijvoorbeeld op het gebied van reisinfo) en uitbreiding van infrastructuur." Als partner van de stad dragen we bij aan een bereikbare, gezonde en leefbare stad. Voor iedereen in Amsterdam; van inwoner tot bezoeker en van bedrijf tot onderwijsinstelling. Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) is belangrijk voor GVB. Zo werken we aan nóg duurzamer vervoer en dragen we actief bij aan maatschappelijke initiatieven. We zoeken een proactieve financial controller Staf voor de afdelingen Commercie, HR, Finance, IT, veiligheid, strategie en communicatie. Dit ga je doen Als financial controller stel je management rapportages en analyses op, zodanig dat de business controller de business optimaal kan bedienen met de benodigde inzichten, zowel financieel als niet financieel. Je adviseert de business controller, het management en de projectleider op het gebied van financiële aangelegenheden. Hierbij fungeer je als financieel geweten van het management en treedt op als gelijkwaardig gesprekspartner. Verder is de financial controller voor een aantal projecten het eerste aanspreekpunt voor de projectleider. In samenspraak met de business controller lever je input aan Concerncontrol voor businessplannen, budgetten en prognoses. Naast jouw verantwoordelijkheid voor het uitvoeren van (een deel van) de planning & control-cyclus voor de afdelingsactiviteiten en de projecten in jouw portefeuille, draag je zorg voor de opzet van een goede financiële huishouding van de afdelingen. Hieronder valt ook een aantal lopende verbeterinitiatieven. Je ondersteunt de business controller in de uitvoering van alle werkzaamheden binnen de planning en control cyclus (inclusief analyses, managementrapportages, forecasting en budgettering). Je beheert de financiële structuur en inrichting met het oog op het kunnen verstrekken van relevante bedrijfseconomische informatie voor de verschillende afdelingen. Je bent verantwoordelijk voor de cijfers binnen jouw aandachtsgebied. Je kunt de cijfers toelichten/verklaren en komt met proces verbeteringsvoorstellen daar waar nodig. Je ondersteunt afdelingen op het gebied van financiële aangelegenheden. Verder ben je bezig met; Financiële analyses van reguliere en projectmatige activiteiten en signaleren van trends, afwijkingen, kansen en risico's; Je fungeert als financieel geweten van het management (kritisch op gebied van kostenontwikkeling) en treedt op als gelijkwaardig gesprekspartner. Je verliest verbinding hierbij niet uit het oog; Opzetten, implementeren en onderhouden van AO/IC procedures; Beoordelen en financieel onderbouwen van investeringen. Je verricht financiële analyses van reguliere en projectmatige activiteiten. Je signaleert trends, afwijkingen, kansen en risico's en kijkt daarbij breder dan alleen het geld; (Mede) inrichten proces rondom voeren van (project)administratie. Dit neem je mee Je bent een enthousiaste financial controller met oog voor veranderingen en zelf zaken proactief oppakt. Je hebt een opleiding/kennis op hbo-niveau op financieel-economisch/bedrijfskundig gebied. Je hebt minimaal circa 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, maakt makkelijk verbinding met mensen en weet mensen mee te krijgen. Verder ben/heb je; Analytisch zeer vaardig; Accuraat, resultaatgericht en hebt een goed cijfermatig inzicht; Kennis en vaardigheden met betrekking tot voor het vakgebied relevante software (SAP is een pre); Bewust van jou eigen reflectie- en leer vermogen: staat op eigen benen, neemt invloed en bent daardoor in staat 'het verschil' te maken; Organisatiesensitief en weet verbindingen binnen en buiten de financiële discipline te leggen; Proactief in het signaleren van procesverbeteringen en efficiencyslagen. Hier mag je op rekenen Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer: Het salaris voor deze functie minimaal € 3.615 en maximaal € 5.323 bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 10). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring. Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding; Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen; Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand; Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Wat ga je doen: Vanwege interne doorgroei is GVB binnen de inkoopcategorie ICT & Staf op zoek naar een (Senior) Inkoper. De inkoopafdeling van GVB is inmiddels al jaren een serieuze partner voor alle afdelingen. Inkoop draagt bij aan het realiseren van business doelstellingen van de lijnorganisaties, door vroegtijdige betrokkenheid in behoeftebepaling en de wijze waarop deze in de markt kan worden gezet. Klaar om als inkoper impact te creëren voor het openbaar vervoer en in en voor de stad Amsterdam? Dit ga je doen Als (Senior) Inkoper ICT, HR & Staf ben je verantwoordelijk voor het aanbesteden en contracteren van leveringen en diensten zowel op het gebied van ICT, HR, Operatie, Marketing & communicatie en facilitaire diensten. Denk hierbij aan (complexe) ICT-systemen voor bijvoorbeeld reizigersinformatie, hard- & software en softwareontwikkelingsdiensten maar ook inhuur van personeel, adviesdiensten, opleidingen, mediabureaus etc. In samenwerking met de verschillende afdelingen voer je marktverkenningen uit en worden inkoopstrategieën uitgedacht en vertaald naar de juiste aanbestedingsprocedures. Als inkoper werk je samen met Contractmanagers in de business en Leveranciersmanagement vanuit Inkoop. Dit zijn jouw collega's De afdeling Inkoop bestaat op dit moment uit 18 medewerkers. Een diverse groep van gedreven talenten tot zeer ervaren inkopers (waarvan een deel wordt ingehuurd) en leveranciersmanagers welke verdeeld zijn onder 3 inkoopcategorieën. ICT & Staf, Infra, Vastgoed & Facilitair en Materieel (aanschaf en onderhoud voer- en vaartuigen). Elke inkoper werkt vanuit zijn achtergrond en interesse in een primair inkoopdomein maar is daarnaast vaak flexibel inzetbaar bij andere categorieën. Dit biedt de mogelijkheid om je breder te ontwikkelen en kennis op te doen binnen andere aandachtsgebieden. Als inclusieve werkgever geloven wij in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Dit neem je mee WO/HBO+ niveau, met minimaal een afgeronde HBO opleiding; Ervaring met inkopen van op één of meer van de aangegeven categorieën; InkoopAcademie A en/of B/ Nevi 1 en/of 2 of vergelijkbaar; Minimaal 3 jaar ervaring in een relevante inkoopfunctie in een complexe omgeving; Kennis en ervaring op gebied van Europees aanbesteden; Een gedreven teamspeler met passie voor het inkoopvak en ambitie om inkoop binnen GVB naar een nog hoger plan te tillen; Een positieve, klantgerichte instelling; Pragmatisch, flexibel, denken in oplossingen; Overtuigingskracht. Hier mag je op rekenen Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer: Een salaris min. € 3.615,- en max. € 6.079,- bruto. (Afhankelijk van je werkervaring, opleiding en kennis en kunde, zul je ingeschaald worden als Inkoper of Senior Inkoper in schaal 10 of schaal 11); Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding; Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1.5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen; Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand; Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.